OD

組織發展(OD)是由於現代世界的科技、市場、環境等快速變遷，組織必須改變組織成員的認知、態度、價值觀及組織本身的結構的機構。以適應新挑戰，面向整個組織系統。其目的乃在維持與更新組織生命力。簡述組織發展體系，闡述其理論和應用及其發展趨勢。