人事與人才

人事與人才

《人事與人才》是人事工作刊物。旨在宣傳黨和國家有關人事、人才、機構編製、工資福利等方面的方針政策,探討行政管理、人事管理、人才學研究的理論。深入報道中央人才工作方針政策,反映各級各地創新人才工作體制機制,介紹各地各行業在培養、選拔、使用和服務人才方面的新探索,分析和宣傳各類人才的成長經歷和規律。

期刊簡介


ISSN1003-9554
CN43-1167/C
曾用刊名:勞動與人事

內容簡介


《人事與人才》顯示了特色,編輯著眼新聞點,抓住吸引讀者關心的話題作文章,得到讀者一定的認可。已經刊出的4個版,頭條分別聚焦科技領域缺乏領軍人才、單位錄用人員的最高年齡限定在35歲是否合理、關注繼續教育、“海歸”緣何變“海待”等問題,體現出一定的新聞意識;人物專訪、圖片報道有較強的可讀性;言論欄目“品才坊”、簡訊“直通車”、語錄“新語軒”則提供思想、知識和信息,豐富了《人事與人才》版的內涵。