廣東省建築業協會

堅持黨的基本路線，遵守國家法律、法規、政策和社會公德，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，充分發揮“雙向服務”職能，維護會員單位合法權益；堅持公平、公正、公開原則，建立和完善行業自律機制，推動建築市場誠信體系建設，為實現我省建築業又好又快發展作出積極貢獻。

調查研究、經驗交流、諮詢服務、人才培訓。具體包括以下幾個方面：

1.宣傳貫徹國家和省有關法律、法規、政策及標準；

2.研究探討建築業改革與發展的理論和實踐，為政府制定行業政策、法規提供信息及依據；

3.開展調查研究，及時向政府及有關部門反映行業及會員單位的合法訴求；

4.協助政府編製行業發展規劃，推進行業管理，促進建築業整體素質的提高；

5.根據政府授權和委託，依法開展委託和授權範圍的各項工作；

6.組織地區間的交流與協作，探索建築業科學技術，推廣建築業科技“四新”成果，為會員單位提供技術、信息服務，提高行業科技水平；

7.組織開展工程評優活動，推動我省建設工程質量管理水平不斷提高；

8.組織實施各類培訓，不斷提高建築業行業素質；

9.制定建築業行約、行規，推動建築市場誠信體系建設，引導會員自律，監督會員單位行為，維護行業及會員單位合法權益

10.引導建築業企業建立現代企業制度，完善經營機制，增強市場競爭力，提高經營管理水平和經濟效益；

11.發展同國外及港澳台地區民間組織的友好往來，收集國內外政策法規、市場信息及有關資料，編輯有利行業發展的刊物、文獻；

12.根據行業發展需要，開展有利於本行業的其它活動和公益事業。

協會秘書處現有專職工作人員20人，具有大專以上學歷人員佔90%。秘書處下設建築裝飾分會、質量技術部、教育培訓部、信息發展部和綜合辦公室，各部門職能如下：

建築裝飾分會職能：協助政府主管部門開展全省建築裝飾行業的管理工作，組織建築裝飾行業相關的各類獎項的評選、推薦與表彰；開展裝飾企業信用評價；開展裝飾類科學管理、裝飾施工工法、通病防治及工程技術的諮詢、交流與推廣；開展QC小組成果活動；推廣新技術、新產品、新材料，建立建築工程裝飾類專家分庫；根據《廣東省建築業協會建築裝飾分會工作辦法》開展其他相關的業務和服務工作。

質量技術部職能：組織全省建築行業與工程質量、技術相關的各類獎項的評選、推薦與表彰；開展建築企業信用評價；協助行政主管部門開展省級工法和新技術應用示範工程評選；開展建築類科學管理及工程技術的諮詢；開展建築業先進技術與科學管理方法的交流與推廣；建立行業質量技術專家庫。

教育培訓部職能：組織開展建築業各類培訓及再教育；組織工程技術標準、法律、法規的宣貫；組織各類型講座和比武競賽活動；協助組織建築施工企業優秀項目經理評選活動。

信息發展部職能：發展會員及協助會費收繳工作；開展行業調查研究，反映企業訴求；收集、統計行業信息，分析行業發展方向，為政府決策提供依據和建議；組織制訂和實施行約行規，協調利益衝突，維護公平有序的行業競爭秩序；提供法律事務及相關業務的諮詢服務；協助宣傳報道、網站建設、會刊編輯與發行。

綜合辦公室職能：負責會員管理工作；負責秘書處人事管理、日常行政事務與文秘工作；負責對外交流、聯絡及信訪、接待工作；負責宣傳報道、網站建設、會刊出版發行與協會財務管理等工作。

廣東省建築業協會章程

（廣東省建築業協會第三屆一次會員代表大會

2007年4月20日通過）

第一章 總 則

第一條 本會名稱為廣東省建築業協會，英文名稱為：GUANG DONG CONSTRUCTION INDUSTRY ASSOCIATION，縮寫為GDCIA。

第三條 本會的宗旨是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持和落實科學發展觀，堅持四項基本原則，遵守憲法、法律、法規和國家政策，遵守社會道德風尚，按照完善社會主義市場經濟體制和構建社會主義和諧社會的要求，堅持以服務為宗旨，維護行業、會員企業合法權益，加強行業自律，推動建築市場誠信體系建設，促進行業科技進步和企業改革發展，不斷提高建築從業人員素質；溝通會員與政府、社會之間的聯繫，協助政府主管部門做好建築行業的管理工作，為實現建築業健康穩定可持續發展做出積極貢獻。

第四條 本會接受廣東省民政廳的監督管理，接受省建設廳及省政府相關職能部門的業務指導。

第五條本會的活動地域為廣東省，住所在廣東省廣州市。

第二章 業務範圍

第六條 本會的業務範圍：

（一）宣傳、貫徹國家有關政策、法規，研究探討建築業改革和發展的理論、方針、政策，開展行業調研，向政府及有關部門反映廣大建築施工企業的要求和願望，為政府部門制定行業管理的政策、法規提供參考依據。

（二）協助政府有關部門制定和實施行業發展規劃，推進行業管理，協調執行中出現的問題，提高全行業的整體素質和經濟效益、社會效益。

（三）根據行政主管部門授權和委託，依法開展委託和授權範圍的各方面行業職能工作。

（四）承辦政府部門委託辦理的事項，組織開展各項建築工程創優評優活動，表彰和獎勵優質工程項目、優秀企業、優秀人才，促進我省建設工程質量安全管理水平。

（五）舉辦建築行業的各類培訓，不斷提高建築業企業和建築職工素質。

（六）維護會員單位的合法權益，強化企業的社會責任，建立和諧穩定的勞動關係，保證建設事業的健康持續發展。

（七）為會員單位提供技術服務、信息服務，組織行業推廣應用科技“四新”成果，組織多方面、多方向技術交流，提高行業技術水平。

（八）發展同國外及港澳台地區民間組織的友好往來，收集國內外政策法規、市場信息及有關資料，編輯有利行業發展的刊物、文獻。

（九）制定行規行約，引導會員自律、依法經營、規範行為、公平競爭，根據行業發展需要，開展有利於本行業的其它活動和公益事業。

（十）引導和推動建築業企業面向市場，建立現代企業管理制度，完善經營機制，增強企業市場競爭力，提高企業經營管理水平和經濟效益，保障工程質量和安全生產。

（十一）開展有利於行業發展的其它活動。

第三章 會 員

第七條凡是在廣東省內從事土木工程、建築工程、線路管道設備安裝工程、裝修工程等建築業企業、社會團體都可以以單位會員身份自願申請加入本會。

第八條 申請加入本會的會員，必須具備下列條件：

（一）擁護本會章程；

（二）有自願加入本會的意願；

（三）在建築行業領域內具有一定的影響；

（四）具有法律責任能力。

第九條 會員入會的程序：

（一）提交入會申請書；

（二）經理事會討論通過；

（三）由我會秘書處辦理入會登記，並頒發會員證書。

第十條 會員享有下列權利：

（一）出席本會會員代表大會，參加本會舉辦的各項活動、接受本會提供的服務；

（二）本會的選舉權、被選舉權和表決權；

（三）獲得本會服務的優先權；

（四）對本會工作的提議案權、建議權和監督權；

（五）入會自願、退會自由。

第十一條 會員履行下列義務：

（一）遵守本會章程，執行本會決議；

（二）維護本會及本行業的合法權益；

（三）完成本會委託的工作；

（四）參加本會組織的學術研討、經驗交流、考察等活動；

（五）依照規定按時交納會費；

（六）關心本會工作，積極反映情況，提供有關資料。

第十二條 會員繳納會費的標準：

（一）會長所在單位會員：22,000元/年；

（二）副會長所在單位會員：18,000元/年；

（三）常務理事所在的單位會員：13,000元/年；

（四）理事單位所在單位會員：9,000元/年；

（五）一般會員單位(其中特級企業9,000元/年，一級企業8,000元/年，二級企業5,000元/年，三級企業2,000元/年)。

（六）團體會員2,000元/年。

每年6月30日前繳納當年會費。

第十三條 會員退會應書面通知本會，交回會員證書。會員不履行義務或無故二年不繳納會費，視為自動退會。

第十四條 會員如有不遵守本會章程，將由本會提出批評、教育，如有嚴重違反本會章程的行為，經會員代表大會表決通過，予以除名。

第四章 組織機構和負責人產生、罷免

第十五條 本會由會員代表組成會員代表大會，會員代表由會員選舉產生。會員代表大會是本會的最高權力機構，依照國家法律、法規和章程的規定行使職權。會員代表大會行駛下列職權：

（一）制定或修改章程、組織機構的選舉辦法；

（二）選舉或者罷免會長、副會長、理事、監事；

（三）決定在法律、法規規定範圍內的業務範圍和工作職能；

（四）對本會變更、解散和清算等事項作出決議；

（五）審議理事會、監事會的年度工作報告、年度財務預算方案；

（六）決定終止事宜；

（七）改變或者撤銷理事會不適當的決定；

（八）審議理事會對會員除名的提議；

（九）決定工作方針、任務和其他重大事宜。

第十六條 會員代表大會須有三分之二以上的會員代表出席方能召開，涉及章程的決議須到會代表的三分之二以上表決通過方能生效，其它決議須經全體會員代表半數以上表決通過方能生效。會員代表大會對所議事項的決定作好會議紀要，並向會員公告。

第十七條 會員代表大會每屆四年。因特殊情況需提前或延期換屆的，須由理事會表決通過，並經社團登記管理機關批准同意。但延期換屆最長不超過一年。

會員代表大會每兩年召開一次會議，理事會認為有必要或者五分之一以上會員提出，可以召開臨時會員代表大會。

第十八條 本會設立理事會，理事會為會員代表大會的執行機構，在閉會期間，依照會員代表大會的決議和章程的規定履行職責，對會員代表大會負責。

每屆理事會任期四年，理事在任期內不能履行職責或工作調動以及其他原因需要更換時，由所在單位另行提出理事人選，報會員代表大會確認，秘書處備案。

第十九條 理事會的職權是：

（一）籌備召開會員代表大會；

（二）執行會員代表大會的決議；

（三）向會員代表大會報告工作；

（四）擬訂本會的年度財務預算方案、決算方案；

（五）擬訂本會變更、解散和清算等事項的方案；

（六）制定本會增加或者減少註冊資金的方案；

（七）決定新申請人的入會和對會員的處分，提議對會員的除名；

（八）決定設立辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構；

（九）聘任或者解聘聘任制秘書長，決定協會分支機構主要負責人；根據秘書長提名，聘任或者解聘副秘書長和協會辦事機構、代表機構主要負責人，決定其報酬事項，選舉和罷免常務理事；

（十）領導本會各機構開展工作；

（十一）制定內部管理制度；

（十二）審議、決定其他重大事項。

第二十條 理事會每半年召開一次會議；情況特殊的，也可採用通訊形式召開。理事會須有半數以上理事出席方能召開，其決議須應全體理事過半數以上表決通過方能生效。理事會應當對決議形成會議紀要，並向全體理事公告。

理事會由會長召集和主持，會長因特殊原因不能履行職務的，由會長委託副會長或者秘書長召集和主持。三分之一以上理事可以提議召開理事會。

第二十一條 本會設立常務理事會。在理事會閉會期間行使第十九條第一、二、三、四、五、八項的職權，對理事會負責。

常務理事會三個月召開一次會議；情況特殊的，也可採用通訊形式召開。常務理事作出的決議，必須有半數以上的常務理事通過。常務理事會應當對決議事項的決定作會議記錄。

第二十二條 本會設立監事會，監事會是本會的監督機構，由會員代表大會選舉產生，會長、副會長、理事、秘書長不得兼任監事。監事任期與理事任期相同，期滿可以連任。監事的主要職責：

（一）對會員代表大會和理事會的選舉、罷免進行監督；

（二）對理事會履行會員代表大會的決議進行監督；

（三）檢查協會財務和會計資料，監督理事會遵守法律和章程的情況；

（四）監事列席理事會會議，有權向理事會提出質詢和建議，並應當向登記管理機關以及稅務、會計主管部門反映情況；

（五）當會長、副會長、理事和秘書長等管理人員的行為損害協會利益時，要求其予以糾正，必要時向會員代表大會或政府相關部門報告。

監事應當遵守有關法律法規和協會章程，忠實履行職責。

第二十三條 本會會長、副會長、秘書長、監事必須具備下列條件：

（一）堅持黨的路線、方針、政策，政治素質好；

（二）在本行業和本會業務領域內有較大影響；

（三）會長、副會長、秘書長最高任職年齡不超過70周歲，會長、秘書長為專職；

（四）身體健康，能堅持正常工作；

（五）未受過剝奪政治權利的刑事處罰；

（六）具有完全民事行為能力。

第二十四條 本會會長、副會長任期四年。會長、副會長任期最長不得超過兩屆。

第二十五條會長為本會的法定代表人。本會法定代表人不得兼任其它社會團體的法定代表人。會長行使下列職權：

（一）召集和主持理事會；

（二）檢查會員代表大會、理事會決議的落實情況；

（三）代表本會簽署有關重要文件。

第二十六條本會副會長、秘書長在會長領導下開展工作，秘書長對理事會負責，由專人專職擔任。秘書長行使下列職權：

（一）主持秘書處日常工作，組織實施年度工作計劃；

（二）組織制定、實施年度工作計劃和預算、決定；

（三）協調各分支機構、代表機構、實體機構開展工作；

（四）提名副秘書長以及各辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構主要負責人，交理事會或常務理事會決定；

（五）決定辦事機構、代表機構、實體機構專職工作人員的聘用；

（六）處理其他日常事務。

秘書長出席理事會、常務理事會議。

第二十七條本會設立名譽會長、顧問。凡是在本會業務（行業、學科）領域內具有較高影響的人士，承認本會章程，經理事會通過均可聘為本會名譽會長、顧問。

第五章 資產管理、使用原則

第二十八條 本會主要經費來源：

（一）會費收入；

（二）國內外有關企業、團體和個人的自願捐贈；

（三）政府資助；

（四）在核准的業務範圍內開展有償服務的收入；

（五）所辦經濟實體的收入；

（六）利息收入；

（七）其他合法收入。

第二十九條本會接受捐贈時，應當遵守法律法規，不得以任何形式進行攤派或變相攤派。捐贈人、資助人或單位、會員、監事有權向本會查詢捐贈財產的使用、管理情況，並提出意見和建議。對於捐贈人、資助人或單位、會員、監事的查詢，本會應及時如實答覆。

第三十條 本會經費必須用於本章程規定的業務範圍和事業的發展，不得在會員中分配。

第三十一條 本會按照國家有關財務規定，建立嚴格的財務管理制度，保證會計資料合法、真實、完整。

第三十二條 本會配備具有專業資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算，實行會計監督。會計人員調動工作或離職時，必須與接管人員辦清交接手續。

第三十三條 本會資產管理必須執行國家規定的財務管理制度，接受會員代表大會和財政部門的監督。資產來源屬於國家撥款或者社會捐贈、資助的，必須接受審計機關的監督，並將有關情況以適當方式向社會公布。

第三十四條 本會換屆或更換法定代表人之前，必須接受社團登記管理機關組織的財務審計。

第三十五條 本會的資產，任何單位、個人不得侵佔、私分或挪用。

第三十六條本會按照《廣東省行業協會條例》規定，於每年3月底前向登記管理機關報送上一年度活動報告、財務報告和本年度的活動安排。

第三十七條 本會專職工作人員實行全員聘任制，面向社會公開招聘，並訂立勞動合同。其工資和保險、福利待遇，參照國家對事業單位的有關規定執行。

第六章 章程修改和程序

第三十八條 對本會章程的修改，須經理事會表決通過後報會員代表大會審議。

第三十九條 經修改後的章程，須在會員代表大會通過後30天內，報社團登記管理機關核准後生效。

第七章 終止程序及終止后的財產處理

第四十條 本會完成宗旨或自行解散或由於分立、合併等原因需要註銷的，由理事會提出終止動議。

第四十一條本會終止動議須經會員代表大會表決通過，並報社團登記管理機關審查同意。

第四十二條 本會終止前，須在社團登記管理機關及有關單位指導下成立清算組織，清理債權債務，處理善後事宜。清算期間，不開展清算以外的活動。本會應在清算結束之日起十五日內到登記管理機關辦理註銷登記手續。

第四十三條 本會經社團登記管理機關辦理註銷登記手續后即為終止。

第四十四條 本會終止后的剩餘財產，在社團登記管理機關的監督下，按照國家有關規定，用於發展與本會宗旨相關的事業。

第八章 附 則

第四十五條 本章程經二00七年四月二十日第三屆一次會員代表大會表決通過。

第四十六條 本章程的解釋權屬本會理事會。

第四十七條 本章程自社團登記機關核准之日起生效。