友好街道

街道域內市級路勝利路、建國路、中華路橫貫南北，區級南北街巷路東有環山路、西有團結路；東西向路段自南至北依次有通山街、永安街、光明街、建工街、友好街、雙山路，構成縱橫交錯便利的交通網路。轄11個社區居委會：團結、永安、友好、光明、商行、華居、華盛、華昌、華興、華強、華業，共有居民25893戶，人口71917人，其中男35942人，女35975人。在總人口中，漢族70336人，佔97.8%;滿族689人，佔43.5%。現有黨員1686人，其中在職黨員48人，自有直屬企業12家，轄區內有大中專和小學9所。有三冶公司，鞍鋼房產公司等中、省、市企業40餘家，個體和私營企業近300戶。辦事處機關下設黨群工作部、辦公室（司法、財政）、經貿和社會保障辦公室、城建衛生辦公室（計劃生育）。近年來，在區委、區政府的正確領導下，友好街道二個文明建設有了較大發展。2001年社會總收入31950萬元，利潤3240萬元，工業總產值10210萬元，財政收入369萬元。辦事處連續多年被評為立山區先進黨工委、十佳機關和發展個體私營經濟先進單位等榮譽稱號，七個小區被命名為省、市級安全文明式住宅小區，各項工作均在市、區街道前列。

友好街道辦事處堅持發展是第一要務，堅持以經濟工作為中心，招商引資抓項目為核心，全街上、下齊心努力，團結奮鬥，高標準、高質量的完成了區委、區政府下達的各項工作任務，促進了街道各項事業的發展。經濟工作連續多年穩步發展，財政收入連年遞增，個體私營經濟明顯增強，友好地區基本形成了立山南端的商業中心。1988年街僅有15家企業，到了1999年以後增至46家，職工人數達到4000多人。1990年完成財政收入466.07萬完，超額完成了全年的任務。1993年醫療器械廠完成產值41.5萬元,利潤完成5萬元，還引進新產品，增加福利效益，先後上了兩個生產線，一個是焊割工具，一個是機械加工，焊割工具現已完成產值15萬元，利潤1萬多元。2001年社會總收入31950萬元，為年計劃31150萬元的102.6%,工業產值完成10210萬元，為年計劃10150萬元的100.6%。2003年全年實現社會總收入25000萬元，利稅2650萬元，工業總產值2400萬元，工業增加值完成610萬元，社保擴面63萬元，財政收入1170萬，實現友好街道歷史最好水平。2004年全年實現社會總收入32300萬元，利稅3850萬元，工業總產值3260萬元，工業增加值完成830萬元，社保擴面60.6萬元，財政收入660萬元，2005年全年實現社會總收入36380萬元，利稅4192萬元，工業總產值3520萬元，工業增加值1054萬元，財政收入700萬元，出口創匯240萬元。實現了友好街道辦事處經濟工作的全面發展。

友好街道辦事處經過20多年的發展，街區發生了翻天覆地的變化，文教衛生商飲服務也有了很大發展，建多處文 化娛樂場所和體育活動場所。轄區內有大、中專院校和小學9所，鞍鋼等中省、市直企業40餘家，金融機構在友好地區都有儲蓄網點，個體、私營企業300餘戶，是立山區的經濟熱點地區。1993年成立的光明商業街是全區重要商業街之一。我街以塑造鞍山新形象大討論為契機，環境潔美工程為著眼點，開展了動員，整治活動。建立健全了街管衛生網路體系，對委主任，清掃員和管護進行“以會代訓”的培訓教育，使大家都深刻認識到實施環境潔美工程的重要性、緊迫性，充分調動了大家的積極性。友好地區環境衛生有很大的改觀。轄區衛生檢查評比中位於全市前列。轄區內有90%的地方實現了垃圾袋裝化，並在永安社區大膽嘗試社區環境衛生走街企共建之路。同駐街單位簽訂了協議，由鞍鋼勞服二鍊鋼修造廠投資7萬元余元，購置清掃設備，這樣即使社區環境衛生在清掃質量上有所提高，同時為社區減輕了負擔。此事已被鞍山電視台、電台、鞍山日報、晚報廣泛宣傳。

2002年以來，友好街道辦事處先後投資80餘萬元，新建和改造了9個社區的辦公室，社區辦公室總面積由過去 300多平方米，增加到現在的2600餘平方米。改變了過去辦公無場所、服務無陣地的狀況，截止到2002年，友好街道辦事處有9個社區達到了“四室一站”標準，其中有5個社區達到市級標準化活動室；2個社區達到了省級高標準社區活動室。2005年為滿足廣大居民自娛自樂、活動健身的需要，辦事處投資10萬餘元，在11個社區建立了文體活動廣場，安裝了158件健身器材，為8個社區活動室添置跑步機、乒乓球、桌球等健身器材50餘件。全市聞名的鞍鋼體育館、鞍山最早的高層民居“十六層”坐落在科研社區（建於1992年）。“光明大廈”、“鵬程苑”是立山區乃至全市的標誌性建築。友好街道辦事處重新整合了由256名老黨員、退休老工人組成的治安聯防、看門望戶、老黨員責任區等義務聯防隊伍，把治安防範工作伸向每街每巷、每家每戶，繼續加強與11個社區保潔隊伍“一崗雙責”工作的管理及考評工作，提高保潔隊員的防範意識，充分發揮治安流動崗位的動態防範作用，各種防範隊伍相互交錯，完善了立體式、全方位、全天候的治安巡邏“網路化”機制，全面提升了治安防範工作。

完善低保基礎工作，實現檔案管理規範化。按照“先求職，后保障”的原則，促進就業改變那些所在單位雖無工 資收入，但身體狀態良好的人員大量湧入低保範疇的局面，實現從就業保障轉向生活保障。友好街道辦事處堅決按照“先就業，后保障”的原則，採取多種措施拓寬就業渠道，做好穩定工作。2001年全街共有低保戶704戶，1656人享受城市居民最低生活保障金，保障面達居民總數的1.13%,每年發放保障金10.8萬元，全年累計發放86.1萬元。其中2001年新辦保障戶369戶.2003年發放低保金190餘萬元，2004年發放低保金340餘萬元，2005年發放低保金550萬餘元。友好街道辦事處科研社區被評為全國基層低保規範示範社區、省低保檔案先進社區，友好街道辦事處的民政工作5次受到市區領導的表彰，友好街道辦事處低保對象作為以勞代賑工作的典型1次在遼寧電視台、2次在鞍山電視台、《遼寧日報》、新華社、新華網等新聞媒體中播放。2002年友好街道辦事處為解決地區老年人的養老問題，建成一處面積1500平方米，設有100張床位，具備托老、看護、康復、健身、娛樂等於一體的百芳老年公寓。