人才配置與人才市場
人才配置與人才市場
我國人才資源配置的現狀 改善我國人才資源配置的對策建議 我國人才資源配置的宏觀調控
出版社: 黨建讀物出版社; 第1版 (2008年6月1日)
叢書名: 人才強國戰略研究叢書
平裝: 308頁
正文語種: 簡體中文
開本: 32
ISBN: 9787800989964
條形碼: 9787800989964
尺寸: 20.8 x 14.6 x 1.4 cm
重量: 399 g
《人才配置與人才市場》是《人才強國戰略研究叢書》之一。中國人事科學研究院組織專家學者編寫的《人才強國戰略研究叢書》，全面總結了2003年中央人才工作會議以來，我國實施人才強國戰略的實踐經驗，並從人才學和人力資源理論方面進行了有益探索和創新，提出了一些獨到見解和積極的政策建議。我認為他們做了一件很有意義的工作，發揮了專家學者的理論宣傳和政策諮詢作用。這套叢書對於深入學習貫徹十七大精神，貫徹落實科學發展觀，更好地實施人才強國戰略，深化人事制度改革，做好新時期人才工作，具有重要的指導意義和借鑒參考作用。
第一章 導論
第一節 現階段促進人才資源市場化配置的必要性
第二節 人才資源市場化配置的內在機理
第三節 政府在促進人才資源市場化配置中的角色定位
第二章 我國的人才資源配置
第一節 人才資源配置的目標、原則和方式
第二節 我國人才資源配置的現狀
第三節 我國人才資源配置存在的問題及原因
第四節 改善我國人才資源配置的對策建議
第三章 我國人才市場的建設與發展
第一節 人才市場概述
第二節 人才市場的運行和功能
第三節 我國人才市場的建立與發展
第四節 我國人才市場的發展趨勢
第五節 健全人才市場體系，促進人才資源的優化配置
第六節 加快建立統一開放的人才市場
第四章 我國人才資源配置的宏觀調控
第一節 市場經濟國家人才資源配置的宏觀調控概述
第二節 我國人才資源配置宏觀調控的現狀
第三節 我國人才資源配置宏觀調控存在的問題
第四節 我國人才資源配置宏觀調控的對策建議
第五章 西部開發與人才資源配置
第一節 西部開發對人才資源配置的客觀需要
第二節 西部人才資源配置的特點與發展
第三節 西部人才資源配置的對策建議
第六章 中部崛起與人才資源配置
第一節 人才戰略是實施中部崛起戰略的必然選擇
第二節 中部地區人才資源配置的基本情況
第三節 中部地區人才資源配置的對策建議
第七章 振興東北與人才資源配置
第一節 東北老工業基地與人才資源計劃配置
第二節 東北老工業基地人才隊伍建設現狀分析
第三節 東北地區人才資源配置的主要矛盾
第四節 東北地區人才資源開發的對策與措施
第八章 國有單位人才資源配置
第一節 國有單位人才資源配置狀況
第二節 人才資源配置中存在的主要問題
第三節 國有單位人才資源配置方式的創新實踐
第四節 國有單位人才資源配置的進一步改革
第九章 非公有制經濟組織人才資源配置
第一節 非公有制經濟組織人才資源配置概況
第二節 非公有制經濟組織人才資源配置的運行機制
第三節 非公有制經濟組織人才資源優化配置發展對策
第十章 區域人才資源開發與配置
第一節 區域環境與人才資源配置
第二節 區域經濟發展與人才戰略
第三節 我國區域人才資源開發與配置的實踐
參考文獻
後記