干以勝

1964.09——1968.07，在華東政法學院政法系政法專業學習。

1968.07——1968.11，留校待分配。

1968.11——1971.03，在新疆維吾爾自治區策勒縣勞動鍛煉。

1971.03——1980.12，新疆維吾爾自治區策勒縣努爾公社衛生院、縣醫院醫生，縣公安局幹部。

1980.12——1983.10，安徽省高級人民法院書記員、助理審判員。

1983.10——1988.03，安徽省高級人民法院經濟審判庭庭長。

1988.03——1991.08，安徽省監察廳副廳長（其間：1987.09—1988.07在中央黨校一年制中青年幹部培訓班學習）。

1991.08——1993.01，監察部政策法規司副司長。

1993.01——1993.04，中央紀委法規室副主任。

1993.04——1996.05，中央紀委法規室正局級檢查員、監察專員兼副主任。

1996.05——1998.11，中央紀委法規室主任。

1998.11——2002.11，監察部副部長。

2002.11——2002.12，中央紀委常委、秘書長。

2002.12——2007.01，中央紀委常委、秘書長，中央紀委、監察部機關黨委書記。

2007.01——2007.09，中央紀委副書記、秘書長，中央紀委、監察部機關黨委書記。

2007.09——2007.11，中央紀委副書記，中央紀委、監察部機關黨委書記。

2007.11——2012.11，中央紀委副書記。

中共十六大當選為中央紀律檢查委員會委員、常委、副書記（2007年1月增選），第十七屆中央紀律檢查委員會委員、常委、副書記，政協第十二屆全國委員會常務委員。

《廉政準則》的形成過程，充分體現了黨員領導幹部廉潔自律建設要堅持不懈、持之以恆，循序漸進、注重實效，健全制度、系統規範，開拓創新、與時俱進的特點。

干以勝闡述了《廉政準則》在黨內法規體系中的重要地位，在黨員領導幹部廉潔自律工作和反腐倡廉整體工作中的重要作用。他指出，《廉政準則》在黨內法規體系中居於重要地位，效力等級高，適用對象重要，內容比較全面和系統，為黨員領導幹部廉潔從政提供了明確的自律標準，為促進黨員幹部廉潔從政提供了有效的監督途徑和措施，為進一步完善懲治和預防腐敗體系提供了有力的工作抓手，有利於進一步樹立黨和國家的廉潔形象。

干以勝詳細介紹了《廉政準則》起草過程中幾個問題的把握：一是進一步體現防止利益衝突的要求，《廉政準則》貫徹十七屆四中全會關於“建立健全防止利益衝突制度”的精神，在禁止黨員領導幹部私自從事營利性活動、違反規定干預和插手市場經濟活動、配偶子女從業限制等方面進一步充實了相關內容。二是堅持原則性和可操作性相結合，《廉政準則》既提出原則性要求，又根據實際中易發多發的問題，提出了若干個“不準”的禁止性規定，使相關規定易於操作、易於落實。三是堅持從嚴要求和切實可行相統一，《廉政準則》在堅持對黨員領導幹部從嚴要求的同時，也注意了可行性的問題，以適應社會主義市場經濟規則和社會發展的階段性要求。四是堅持治標和治本相統一，《廉政準則》堅持“標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防”的方針，按照建立健全懲治和預防腐敗體系的要求，提出了一系列政策措施，以建立促進黨員領導幹部廉潔從政的長效機制。