工作簡歷
概念
工作簡歷,簡歷,顧名思義,就是對個人學歷、經歷、特長、愛好及其它有關情況所作的簡明扼要的書面介紹。通過工作簡歷可以看出一個人的大致經歷,在許多領域都會用到工作簡歷,它是供人事機關行使錄用和任免權的參考依據之一。
工作簡歷
但是,許多工作簡歷表又不僅僅填寫工作歷程的簡單經歷,而是對個人自然狀況、學歷、經歷、特長、愛好及其它有關情況所作的簡明扼要的書面介紹。
簡歷是對個人形象,包括資歷與能力的書面表述,對於求職者或者工作人員而言,是必不可少的一種應用文。它的功能概括說來,有如下幾點:
1、可根據傳媒所載招聘信息,單獨寄出或與求職信配套寄出,應聘自己感興趣的職位。
2、對不知是否有職位空缺的理想單位,可寄去一份去毛遂自薦,試一試自己的求職運氣。
3、在人才交流會上,或大學畢業生供需洽談會上,可帶上幾份分送給招聘單位,以爭取更多錄用機會。
工作簡歷
5、參加求職面試時帶上幾份,既能為介紹自己提供思路和基本素材,又能供主持面試者詳細閱讀。面試之後,還可以供對方存入計算機或歸檔備查。
6、有利於單位領導和人事機關了解填寫人的基本情況。
總之,在人才競爭激烈的時代,簡歷具有其他方式不可替代的功能與作用。作為一種自我宣傳與自我推銷的媒介,其功用也日益為人們所重視。
1.一定要用心填寫網上簡歷。
2.自我評價很重要。千萬不要忽略了這一欄,要清楚簡潔地將自己各方面的優勢展現出來。
3.分條目列出工作經驗。把工作經驗當成崗位職責來寫,能讓HR一目了然。
4.要及時更新簡歷。