指紋考勤機

1、正常出勤管理：自動統計遲到早退等情況，提供遲到早退次數、及時間長度的統計。

2、異常出勤管理：提供出差、外勤、工傷、曠工、中途外出等異常出勤管理功能。

3、加班管理：提供登記加班、連班加班等功能，自動統計平時加班、周休加班、節假日加班的時間長度。

4、提供完善的考勤報表：

A、考勤匯總詳情表：統計個人各個項目的統計，如遲到、早退、曠工、請假、出差、外出、平時加班、周休加班、節假日加班、實際出勤、出勤率等，該報表主要用於計算薪資。

B、出勤圖略表：用符號形象表示每人當月每一天出勤情況。通過該表對每個員工每天的出勤情況一目了然。

C、考勤日報表、月報表異常報表。通過該報表可以查看每個員工每天具體的出勤情況。

D、加班詳情表：該表統計每個人每天加班的時間長度。

具體從幾點開始幾點結束。可以對任意時間段進行統計，並不要非得統計一個一定從每月1號開始統計。同時可以將每月統計的結果匯總統計，實現年統計等。考勤機同時也兼有門禁的功能，只要配上我們專業的電源和電插鎖就可實現，員工每天上班。第一次被確認為考勤記錄，中途外出被記錄為外出記錄，可隨時隨地查看出入記錄，並可列印出來，留作記錄。

此外，還可以根據的實際情況選擇考勤機的用量，這些考勤機之間可以聯網工作也可以離線工作，要查看考勤記錄時連上電腦就可以了。

指紋簽到

實時識別考勤人的員工編號，並與當前時間一起寫入到後台資料庫中；

自動判別是否已經在短時間內考勤過，若己考勤過則提示；

對無指紋數據錄入的員工可以使用員工編號加密碼的方式進行考勤。

指紋登記

為員工登記考勤所需的指紋，每員工最多可以登記三枚；

登記后比對，看登記是否成功，以及是否能夠正確識別，若比對出錯、可重新登錄

刪除作廢的指紋：

登記無指紋員工的考勤密碼。

基本信息管理

設置使用單位，並為正式用戶註冊：

設置操作員(新增操作員默認密碼均為707)及其許可權：

設置部門代碼及部門名稱；

設置工種、職務、級別等基本治總代碼及名稱。

員工資料管理

員工入職及變更登記：

查詢及統計各部門在職人員；

員工離職登記；查詢及刪除己離職員工；

列印人事日報表：列印人事月報表；

考勤管理

設置考勤規則；

設置輪班名稱及排班班別；

設置工種假期名稱及放假日期；

設置個人出差休假請假類別及日期；

設置員工加班類別及日期；

設置員工調班；

設置特許考勤員工及日期；

按日考勤統計及匯總；

按月考勤統計；

列印原始考勤記錄。

一套指紋考勤系統主要由指紋考勤機和考勤軟體組成。指紋考勤機識別用戶指紋，準確記錄員工到崗以及離崗時間，通過考勤軟體，管理員可以對指紋記錄和考勤記錄等數據進行管理，以及設置相關的參數等。

指紋考勤系統相比較於傳統的考勤方式，在效率和安全方面都有著優勢，指紋考勤識別到每個員工準確的生物特徵，而且對代替打卡的現象能起到較好的抑制作用，有利於規範企業的考勤秩序和創造良好的考勤環境，保障社區安全。

目前考勤設備市面上主流的分為以下幾類：

一：指紋考勤：這個就是大家目前用的最多的方式，優點在於識別效果好，速度快，但是存在部分人員無法使用的狀況。

二：ID卡考勤：目前還是有很多的客戶都是在使用ID卡來考勤，好處速度非常快，並且可以在公司組成一卡通的模式，但是存在於員工代打卡的現象。

三：紙卡鍾考勤：紙卡鍾是目前考勤設備行業內最原始的設備，好處是統計方便，無需電腦，但是存在於購買考勤卡的耗材費用。

四：人臉識別考勤機：目前這個設備的也是近兩年國內才開始普及的，好處的身份識別的唯一性，但是存在於對使用環境的限制，不能在戶外光照度過高的地區以及不能在戶外使用。

五：虹膜識別：目前虹膜識別的設備主要是韓國、美國的廠家有生產，目前國內生產虹膜的廠家較少。此類設備成本過高，非安全級別要求較高的地方很少使用。

六：指靜脈識別：用於鑒別人體靜脈血管的方式，可以完全杜絕假手指，屬於活體驗證的設備，目前主要是日本廠家生產居多，國內有個別廠家生產。但是設備識別速度較慢，不適合大規模人群使用。

七：攝像考勤機：智能射頻（採用MF1卡）與攝像技術的完美結合，考勤機內置攝像頭可在刷卡的同時對刷卡者進行拍照存檔, 讓代打卡者無所遁形。

正規、科學的現代企業管理制度是創造一個高效益、高速發展的優秀企業的必要條件，人事考勤制度是企業管理制度的重要組成部分。企業單位職員準時正常出勤和公平合理的考勤制度影響到企業的形象、員工的士氣，進而影響企業員工的工作效率、企業的經濟效益、企業投資者的利潤收益。