積分管理又叫積分制管理，是通過獎分或者扣分的形式對公司內部實行管理，並通過軟體記錄，積分排名用於一段時間的福利發放，通過對公司內部人員的獎勵，促使員工重視並配合使用積分，從而達到積分改變員工習慣，提高工作積極性的有效方式。積分不僅用於公司內部管理，更是在上海深圳江蘇等大城市實現積分兌換居住許可權。
企業運營系統建設權威專家
李青東先生在企業管理諮詢行業有10餘年的從業歷程，豐富的實戰經驗和知識架構，造就了實力導師。李青東先生專註於企業運營系統建設，不斷研發更適合企業發展和提升企業績效的運營解決方案，讓老闆從現場管理走向離場管理、從經營
企業轉向運營企業。李青東先生是
創成諮詢的創辦人，也被多家公司聘為戰略顧問，並擔任多家公司的董事。