留用察看

一種行政處分

留用察看是指對嚴重違犯勞動紀律的職工所給予的一種行政處分。即對職工採用的保留一定期限職務或廠籍以便進行考察,決定是否恢復為正式職工的一種行政處分。留用察看適用於犯有嚴重錯誤而尚未達到開除程度的職工,察看期限為一至二年。