浙江萬馬電纜股份有限公司

浙江萬馬電纜股份有限公司是國家大型企業浙江萬馬集團的核心企業。公司起源於1992年創建的浙江萬馬電纜廠，1996年改制設立為有限責任公司，2007年整體變更為股份有限公司，2009年7月公司在深圳證券交易所掛 牌上市發行A股（股票代碼：002276）。目前佔地面積20萬平方米，總資產23.6億元，擁有員工1600餘人，其中工程技術人員130餘人，高級技術管理人員35人。公司主要產品有交聯聚乙烯絕緣電力電纜、塑力電纜、控制電纜、氟塑料耐高溫電纜、硅橡膠電纜、礦用電纜、預分支電纜、鋁絞線及鋼芯鋁絞線等共180多個品種，產品規格達到28000餘個，其中交聯聚乙烯絕緣電纜最高電壓等級可達500kV。

公司高度重視產品質量，努力提高服務水平，及時為顧客提供優質的服務。1996年通過了ISO9001質量管理體系認證、2003年通過了ISO14001環境管理體系認證，並保持至今；計量水平獲得省級計量檢測體系合格證書；獲得浙江省標準計量局《採用國際標準合格證書》；2005年獲得了AAA級標準化體系證書。公司擁有電纜研究所、省級企業技術中心。

公司製造的“萬馬神”牌交聯電纜在先後獲得“中國電工器材行業協會首家優等品證書”、“浙江名牌產品證書”、“中國質量萬里行採購首選品牌”等榮譽。公司被列為“國家火炬計劃臨安電線電纜產業基地骨幹企業”，並先後被評為“全國企業管理先進單位”、“浙江省最大工業企業”，是國家經貿委全國城鄉電網建設與改造推薦企業。2007年公司名列“第八屆中國電氣工業100強”第25位，併入榜“中國電氣工業創新力10強”，是電線電纜行業中唯一同時獲取雙項殊榮的企業，2007年底公司110kV超高壓交聯聚乙烯絕緣阻水電力電纜產業化項目入選國家科技部認定的國家火炬計劃項目，2008年公司再次名列“中國電氣工業100強”。2009年、2010年和2011年連續三年入圍中國軌道交通創新力企業50強，是唯一入選的電纜企業。

浙江萬馬電纜股份有限公司全體員工憑藉強烈的進取心，始終秉承“正人正事正品”的核心理念，勇於開拓，不斷進取，竭誠為廣大顧客服務，為國家建設貢獻自己的力量。

核心價值觀：正人、正事、正品

企業使命：為客戶創造滿意，為員工創造幸福，為社會創造價值

企業願景：打造實力企業，創建百年萬馬

企業精神：誠信務實，厚德敬業；合作進取，拼搏創新

企業作風：簡潔、高效、節約、穩健

發展理念：素質決定實力

企業人才觀：誠信為基，人力為本，德才兼備，唯才是舉

核心價值觀的詮釋---正人、正事、正品

正人：

萬馬所經營的事業，是將電力和信息輸送到千家萬戶，建造廣廈千萬間和解除人們病痛，歸根結底，是提高人類生活品質。今後，我們還將向社會提供更多更好的產品和服務。所有我們所從事的事業，沒有人，不行，沒有“正人”，更不行。

我們倡導“正人”，一方面是企業要尊重員工、關懷員工，形成良好的人文環境，給員工寬廣的展示才華的平台和發展的機會，將“以人為本”具體落實到員工培訓、工作與生活和職業發展中。另一方面，加盟萬馬的員工必須具有健康的人格，端正的態度，良好的品性，向社會各界展現萬馬及萬馬人浩然正氣、光明磊落的形象。為此我們的員工應當切實關注自身的素養和品質，通過持續的學習和溝通，不斷培養自身正直坦率、務實誠信、勇於負責、挑戰變化、超越自我、寬容自律、守時守紀、團結協作等良好品質。

“正人”對企業和員工的共同要求是：身正、言正、平等、溝通、協作、信息共享。

正事：

我們從事著提高人類生活品質的崇高事業，“做正確的事”是企業宏觀戰略決策必須始終把握的一個準則，包括對現在所經營的事業不斷追求做專、做強、做大，以及對今後新進入行業的選擇和時機的準確把握與判斷；“正確的做事”則是企業決策者、管理者直至基層員工均應恪守的準則。

“正事”，它所具備的基本內涵是：

1.依法經營、依法納稅，承擔企業相應的社會責任，為社會做貢獻，促進社會的和諧發展；為員工提供完善的福利和良好的工作條件；為股東創造最大的合法利潤；善待客戶，為客戶提供質優、環保、科技含量高的產品和服務。

2.對於全體員工包括各級管理者而言，“正事”則要求認真、細緻、專業地對待我們的每一項工作，確保我們的工作能夠使內部客戶和外部客戶都滿意，努力做到當日事當日畢，更多的關注主觀努力而不強調外部借口，做任何工作時，都應當有成本概念和資金周轉意識，以保持企業的競爭優勢。同時，忠誠於企業，嚴格遵守企業的各項規章制度，保守企業的商業秘密，不損害企業利益，不侵佔企業資源和財產等等，並且應當勇於通過溝通尋求正確解決問題的方法，而不是抱怨、懷疑、誹謗或自暴自棄。樹立實幹意識、奉獻意識、誠信意識、創新意識和市場、客戶、服務意識，並使這些優秀意識在工作中加以具體體現。

正品：

我們所倡導的“正品”，絕非追求產品的完美品質那麼簡單，雖然這也是“正品”的一個重要組成部分。

1.我們應當努力使企業資產質量保持優良，不斷提升資金運營能力，確保公司信譽卓著，始終維護正面的社會形象；我們應當使組織、文化、管理、品牌等，始終處於健康、高效的運行和發展態勢，確保公司的戰略目標、制度流程、考核激勵等健康和規範發展；我們應當充分利用、整合資源並且持續推進位度創新和技術創新，確保公司成為具有相當抗風險能力、可持續健康發展的“實力型企業”。

2.企業綜合競爭力集中表現在我們的產品和服務上，不斷地提高產品和服務的知名度、美譽度和忠誠度，進而樹立萬馬的品牌競爭優勢，一個重要的基礎是產品的完美品質，離開這個基礎，一切都是空中樓閣，因此我們的產品研發、生產製造、成本控制、質量管理、員工培訓都應當始終圍繞追求產品的完美品質這個“內核”來進行，創造客戶最喜愛的產品和行業的精品。

3.人是企業中最重要的因素，員工隊伍的“品質”優良與否，直接決定了企業能否做強做久。我們的員工，應當具有高度責任心和職業素養，執著地追求完美的工作品質，產出質量可靠、性能卓越的產品；我們的管理者特別是高層管理者，應當具有強烈的敬業和創新精神，具有高度的事業心和領導力。我們堅持追求個人品質的完美，強調團隊合作，忠誠守信。只有這樣，才能贏得同事的信任、客戶的信任乃至社會的信任，進而將極大地提升我們的價值。

1、臨安市福利企業先進單位。

浙江萬馬電纜股份有限公司是浙江省臨安市福利企業先進單位，目前公司雇傭的殘疾職工為480人，主要從事後勤服務及車間操作機台等簡易、輕便工作，努力為殘疾職工創造安心的工作和生活環境。

公司每年定期為殘疾職工提供教育培訓、體檢等服務，殘疾職工的到崗率和繳納的社會保險均達到100%。

公司積極支持殘疾人體育運動，鼓勵殘疾職工積極創造人生價值。

2、臨安市紅十字會萬馬電纜博愛救助資金

徠為回饋社會，浙江萬馬電纜股份有限公司啟動博愛救助資金，每年向臨安市紅十字會捐贈35萬元，用於救助生活困難的尿毒症患者。救助標準分為做血透和腎移植的兩種，做血透的患者根據自付醫療費情況，酌情每人每年救助1500——3000元，對實施腎移植手術的患者一次性救助30000元。