楊科

曾長期在中國人民銀行研究機構工作。在民生銀行(4.54,-0.06,-1.30%,吧)服務10年，是首批被派往美國某知名大學讀取MBA學位的6位職業經理人之一。歷任中國民生銀行業務發展部副總經理、銀行卡部總經理、零售業務部總經理，現任中國民生銀行信用卡中心總裁，在零售業務理論、信用卡理論及實踐方面具有豐富的經驗。是民生銀行卡和信用卡的創始人，是倡導中國信用卡民族品牌的第一人。

在他的倡導下，民生信用卡確立以“民族品牌”為核心競爭力的發展戰略。民生銀行引資的理念是“以民族資本為主導，主要由中國人來管理”。在起步晚，規模和網點優勢不突出，從而在與外方戰略合作中處於被動，但以楊科為代表的民生高層並沒有退步，而是選擇了獨立發卡，進而確立了以“中國信用卡民族品牌”為核心競爭力的發展戰略。這種民族品牌是汲取他人所長、以國際標準為準繩的民族品牌，是中國的銀行按著中國人的使用和消費習慣，自己設計，自己開發的完全擁有自主經營與知識產權，並以中國人為主直接參與管理的信用卡。而民生銀行也在這一過程中不遺餘力地引進國外的技術系統，學習其管理經驗，並引進尖端人才為己服務。