杭州銀行

杭州銀行成立於1996年9月26日，2009年，在由《銀行家》雜誌推出的“中國商業銀行競爭力排名”，成功摘取“2008年度最佳城市商業銀行”殊榮。

杭州銀行共有近百家分支機構，在北京、上海、深圳、南京、寧波、舟山、紹興、合肥、溫州、衢州設立了10家分行，並且在嘉興設立了支行。將在新發展戰略指導下，繼續穩步推進跨區經營，為發展成為一家立足浙江、在長三角地區具有競爭優勢、在長三角以外的其他城市具有經營特色的區域性銀行而努力。

截止2009年年末，資產總額達1500億元；存貸款餘額分別為1239億元和858億元，凈利潤13.66億元，不良貸款率僅0.8%，撥備覆蓋率183.49%，主要經營指標在國內同行中均處於較為領先的地位。

2003年，制定了“三步走”發展戰略：第一步，吸收國內民營資本入股，優化產權結構，在股權多元化基礎上逐步完善公司治理結構和市場化經營機制；第二步，引進境外優秀戰略投資者參股，以“引資”促“引智”，提高核心競爭力；第三步，實現跨區域經營，力爭成為公眾上市銀行，成為一家總部位於杭州、具有競爭優勢和價值領先的股份制商業銀行。

2005年4月與2006年8月，先後與澳洲聯邦銀行、亞洲開發銀行簽署戰略合作協議，從而成為全省第一家擁有外資股份的城市商業銀行。

3月10日起，全行掀起“認真學習王國平書記講話精神，‘實現五個突破，推進二次創業’”學習教育活動。

5月19日至20日，2006年全行會計暨財務工作會議在臨安青山湖召開，金燮煌副行長、丁炯亮書記、會計結算部、計劃財務部、零售業務總部、黨群監察部、科技部、後勤服務中心負責人，各支行營業主管參加了會議，會議要求全行會計和財務工作人員更新理念、開創全行會計財務工作的新局面。

10月20日，榮獲由國際人力資源管理協會、《北大商業評論》、國家勞動和社會保障部《職業》雜誌社共同主辦的2006中國年度人力資源管理傑出企業殊榮。

11月15日，市委、市政府授予“杭州市‘春風行動’愛心獎”先進集體榮譽稱號，並予以了通報表揚。

12月18日，在全國銀行間市場成功發行了總規模為8億元的次級債券。本期債券發行期限10年，價格100元，發行年利率僅為3.85%，大大低於其他商業銀行同類債券發行利率，有效認購倍數達到1.81倍。

12月29日，成功辦理了亞開行入股事宜的工商行政管理局註冊資本變更手續，至此向亞開行定向增發新股工作圓滿完成。此次變更后的註冊資本由原來的125541.6萬元增加至132141.6萬元。

12月31日，中國銀監會以銀監復[2006]500號文件批准設立舟山分行，跨區域發展獲得實質性進展。

1月3日，啟動IPO申報工作。

1月9日，由中華慈善總會主辦的“中華慈善事業突出貢獻獎”評選活動正式揭曉，馬時雍董事長獲得個人獎，並被授予“中華慈善人物”稱號。

1月19日至20日全國金融工作會議在北京舉行。根據銀監會的安排，吳太普行長參加了會議。

2月28日，“杭州市商業銀行股份有限公司2007年度第一次臨時股東大會”進行了董事會換屆選舉，會議選舉產生了第三屆董事會。同日，臨時股東大會還進行了監事會換屆選舉，會議選舉產生了公司第三屆監事會股東監事和外部監事。

3月26日，桐廬支行正式營業。

4月4日，浙江省銀行業協會在新僑飯店召開浙江省銀行業文明規範服務示範單位表彰大會，總行營業部、市府大樓支行獲得“浙江省銀行業2006年度文明規範服務示範單位”榮譽稱號。

4月13日至15日，在西湖國賓館主辦了“2007年中國貨幣與債券市場研討會”。人民銀行上海總部、中央國債登記公司和外匯交易中心相關領導以及工商銀行、建設銀行、中金公司、中信證券等同業機構的領導參加了本次會議。宋劍斌副行長與會並致歡迎詞。

7月，英國《銀行家》雜誌公布了2007年“全球銀行1000強排名”。繼2006年度首次躋身該排行榜第821位，2007年再次入圍，位居第765位，排名上升了56位。

8月25日，在中國《銀行家》雜誌公布的“2007全國商業銀行競爭力排名”中，獲得“2006年全國城市商業銀行綜合競爭力”排名第二名，“2006全國大型城市商業銀行競爭力”排名第二名，“2006‘長三角’經濟區域城市商業銀行競爭力”排名第二名，“全國城市商業銀行最具潛力銀行獎”四項榮譽。這是連續第三年在中國《銀行家》雜誌舉辦的“全國商業銀行競爭力排名”中獲得殊榮。

9月29日，中國銀監會“銀行業利用外資與開放”課題研究組與董事會部分董事、高管層、有關部門負責人及外資股東方進行座談。馬時雍董事長、吳太普行長分別向課題研究組彙報引進外資及兩行戰略合作進展的情況。課題組對引進外資的經驗及合作所取得的階段性成效表示肯定和讚賞。

11月2日，在由財經媒體“第一財經”發起的“2007第一財經金融品牌價值榜”評選中，榮獲“中資商業銀行發展潛力獎”。

12月10日，為全面提升企業的社會責任意識，履行企業“公民責任”，在杭州市“第八次春風行動”中，“春風行動”辦公室捐款300萬元，行幹部員工捐款220750.44元。

12月15、16日，在2007年第二屆中國中小企業家年會上，被評為“全國支持中小企業發展十佳商業銀行”。

12月21日，臨浦支行試營業。

12月28日，上海分行試營業。上海分行是首次跨省設立的分支機構，標誌著跨區發展戰略取得了新的突破。

截至2007年12月31日，全行資產總額693億元、存款餘額608億元、貸款餘額406億元，不良貸款率0.82%，實現稅前利潤12.57億元，凈利潤8.48億元，凈資產收益率為22.08%。截至2009年6月末，全行資產總額1235億元、存款餘額1105億元、貸款餘額724億元，不良貸款率0.78%，每股收益達0.51元，撥備覆蓋率達180.4%。

7月8日杭州市商業銀行更名為杭州銀行，英文名稱為“BANK OF HANGZHOU CO.，LTD.”，簡稱“BANK OF HANGZHOU”。

2013年下半年杭州銀行副行長調整，金燮煌、任勤民、江波繼續擔任，原行長助理丁鋒升任副行長。原副行長宋劍斌出任杭州銀行副董事長、行長之職。

致力於為中小企業與城鄉家庭提供專業、便捷、親和的金融服務，成為中國價值領先銀行。

客戶價值領先、員工價值領先、股東價值領先、社會價值領先

鑽石銀行、綠色銀行

信我 信未來

地方銀行、中小企業主辦銀行、市民銀行。

推行業務專業化管理，培育核心競爭力，做大做強中小企業業務，做大做響零售客戶業務，鞏固發展傳統客戶業務；

實施“走出杭州”的跨區域經營戰略，在浙江省內乃至長三角地區設立分支機構，建設具有經營特色和競爭優勢的區域性銀行；

以上市為契機，提升管理水平、經營業績和信息透明度，打造中國價值領先銀行。

2021年1月，2020年度Wind最佳投行獲獎名單揭曉，杭州銀行榮獲最佳NAFMII債券承銷商卓越城商行獎。

2021年1月2日，2020年中國公司市值500強發布，杭州銀行排名第220位。

2021年1月14日，榮登2020中國直銷銀行排行榜，排名第5位。

2021年1月16日，2020中國服務業企業信用100強榜單發布，杭州銀行排名第82位。

2021年1月16日，位居2020中國企業信用500強榜第443位。

2021年1月16日，位居2020中國上市公司信用500強榜第440位。

2021年2月1日，Brand Finance“2021全球銀行品牌500強”排行榜公布，杭州銀行位於第154位。

2021年，位列2021福布斯全球企業2000強榜第645位。

2021年7月，位居2021年中國銀行業100強第29位。

2021年，位居2021年《財富》中國500強排行榜榜單中第398位，凈利潤率28.77%。

2020年2月，2020年度“全球銀行品牌價值500強排行榜”發布，杭州銀行排名第179位。

2020年3月9日，“2019年中國銀行業100強榜單”發布，杭州銀行排名第29位。

2020年5月，每日經濟新聞記者統計，杭州銀行人均薪酬增速排名第10位。

2020年5月10日，“2020中國品牌500強”排行榜發布，杭州銀行排名第485位。

2020年5月13日，杭州銀行名列2020福布斯全球企業2000強榜第790位。

2020年7月，榮獲2019年中國銀行業社會責任百佳評估“最佳普惠金融成效獎”。

2020年11月，被授予“第六屆全國文明單位”稱號。

2020年12月2日，獲得第一屆中國銀行業理財金牛獎。

2009年，在中國《銀行家》雜誌推出的“中國商業銀行競爭力評價排名”中，成功摘取“2008年度最佳城市商業銀行”、“2008年度全國大型城市商業銀行競爭力第一名”、“2008年度全國城商行經濟區域排名‘長三角’經濟區第一名”等多項殊榮。

2008年，在由金融時報報社主辦、中國社會科學院金融研究所聯合主辦的“中國改革開放最具影響力50件大事”的評比中，獲得年度最佳大型城市商業銀行的稱譽。

2007年，在英國《銀行家》雜誌“全球銀行1000強”排行榜上按一級資本排名第765位，較2006年排名提高56位；在“中國銀行業100強”排行榜中，按資產回報率排名第1位。

2007年，在中國《銀行家》雜誌公布的“大型城市商業銀行競爭力”排名中居第2位，並被該雜誌評為“中國十佳城市商業銀行”。

2007年，在第二屆全國中小企業家年會上獲“全國支持中小企業發展十佳商業銀行”稱號。

2007年，在“第一財經”發起、面向全國金融業的“2007第一財經金融品牌價值榜”大型年度評選中獲“商業銀行發展潛力獎”。

2006年，被穆迪公司評為中國盈利能力較強、資產質量優異的城市商業銀行。

2006年，在中國《銀行家》雜誌公布的“大型城市商業銀行財務競爭力”排名中居第2位。

2005年，在國際著名評級機構標準普爾評選的“中國銀行50強”排行榜中居第20位。

2005年，在中國《銀行家》雜誌公布的“城市商業銀行綜合競爭力”排名中居第3位。

1、VI建設與品牌推廣

2、管理文化與風險文化建設

3、服務文化與創新文化建設

4、企業使命、遠景與核心價值觀的教育與實踐。

杭州銀行奉行“誠信、創新、效率、尊重、責任”的核心價值觀。

誠信：就是誠實信任，對同事、對客戶坦誠相待，言行一致，表裡如一。

創新：就是要有一種敢為人先、不斷進取的創新精神，通過創新保持領先。

效率：就是對客戶提供最快捷的服務，對工作只爭朝夕，讓效率成為一種習慣，讓效率優先成為一種優勢。

尊重：就是以感恩之心善待員工、客戶、家庭以及社會，強調機會均等，包容個性，合作發展。

責任：就是樹立責任意識，對自己負責、對家庭負責、對工作負責、對團隊負責、對他人負責，使勤勉盡責成為一種習慣。

杭州銀行個人住房循環貸款

產品介紹：

“個人住房循環貸款”是指杭州銀行憑藉款申請人名下的個人住房，為其發放的個人循環授信貸款，用於個人綜合支付周轉使用（包括個人經營）。貸款本金可部分或全部在營業網點歸還，貸款利息按季結息按季歸還；貸款到期前，一次性歸還全部剩餘本金及貸款利息。

產品優勢：

1、最高貸款額度為300萬

2、最長貸款期限為2年

貸款條件：

1、年滿18周歲，且在業務開辦機構所在地工作或居住的中國公民

2、具有固定職業和可預見的還款來源。

3、信用狀況良好，具有良好的還款意願與按期歸還貸款本息的能力；具體來說按月分期還款類（按揭）累計不超過6次，最高不超過3次；到期歸還本金類（抵押、擔保、信用）不超過10天。

4、資產要求覆蓋負債，大致70%左右；信用類，擔保類貸款比例較低。

5、有一套房產。

對抵押物的要求：

1、本人或其配偶名下擁有的位於各營業機構所在地面積大於70平方米（不到70平米可介入擔保公司）。

2、房齡在20年以內的個人住房（市中心房屋可適當放寬房齡要求）。

3、最高為抵押物價值的70%。

4、不接受異地抵押。

5、商品房，房改房，非住宅可以；自建房，經濟適用房，保障房不行。一般的認定為三證齊全且交易不受限制的住宅與非住宅。

申請資料：

1、本人及配偶有效身份證件、戶籍證明、婚姻狀況證明；

2、本人及配偶職業及收入情況證明；（個人經營類客戶提供杭州主城區工商營業執照及經營場所房產產權證明或有效期內的租賃合同；申請前近六個月銀行結算賬戶對賬單）；

3、用於抵押的房產權屬證明材料；

4、用於抵押的房產價值確認資料；

5、杭州銀行要求的其他資料。（如個人資產證明：房產，車輛，存款，股票，基金等）

2020年1月28日，貴州銀行向湖北省慈善總會捐款1000萬元，全力支持湖北抗擊新型冠狀病毒感染的肺炎疫情。

2021年5月18日，據中國銀保監會浙江監管局行政處罰信息公開表，杭州銀行存在以下違法違規行為：一、房地產項目融資業務不審慎；二、流動資金貸款管理不審慎，資金被挪用於支付土地出讓金；三、授信投放不審慎，超額投放；四、理財資金管理不審慎，迴流借款人母公司挪用於支付土地出讓保證金；五、個人經營貸款管理不審慎，資金挪用於購房；六、個人消費貸款管理不審慎，資金挪用於購房。余曉對上述第一項行為負有主要責任。銀保監會浙江監管局對杭州銀行罰款250萬元，對余曉警告。