中國園藝學會

1929年11月20日，由金陵大學園藝科主任李超然等專家在南京金陵大學商討成立中國園藝學會，並組建了中國園藝學會籌備委員會。

1930年3月，中國園藝學正式宣告成立，並誕生了中國園藝學會第一個章程。

1934年，學會出版了第1期《中國園藝學會會報》。

抗日戰爭時期學會活動基本停頓，抗戰勝利后在南京復會。

1951年8月，中華人民共和國成立后，學會開始籌備。

1956年8月，中國園藝學會成立大會在北京召開，選出第一屆理事會。

1960年7月，中國園藝學會在遼寧興城召開年會，選出第二屆理事會。

1964年，中國農學會各分科學會重新調整，“中國園藝總會”調整為“中國園藝學會”，包含果樹、蔬菜、園林綠化及茶四個專業。

1966年，中國園藝學會因“文革”停止活動，《園藝學報》出版第5卷第2期停刊。

1978年7月，中國園藝學會作為中國農學會所屬二級學會參加會議，第三次恢復活動，同時選出中國園藝學會第三屆理事會。

1981年10月，中國園藝學會在杭州召開年會，選出第四屆理事會。

1985年3月，國家體改委批准中國園藝學會恢復為一級學會，掛靠在中國農科院蔬菜花卉研究所。同年11月在長沙召開年會，選出第五屆理事會。

1989年11月，中國園藝學會在上海召開“中國園藝學會成立60周年紀念暨第六屆年會”，選出第六屆理事會。

1994年1月，中國園藝學會在北京召開第七次全國會員代表大會，選出第七屆理事會。1997年10月，中國園藝學會在長沙召開第八次全國會員代表大會，選出第八屆理事會。

1999年8月，中國園藝學會在昆明召開“中國園藝學會成立70周年紀念暨學術討論會”。

2001年11月，中國園藝學會在重慶召開第九次全國會員代表大會，選出第九屆理事會。

2005年11月，中國園藝學會在長沙召開第十次全國會員代表大會，選出第十屆理事會。

2009年11月，中國園藝學會在廣州召開慶祝中國園藝學會創立80周年暨第十一次全國會員代表大會，選出第十一屆理事會。

2013年10月，中國園藝學會在成都召開第十二次全國會員代表大會，選出第十二屆理事會。

2017年10月，中國園藝學會在昆明召開第十三次全國會員代表大會暨2017年學術年會，選舉出第十三屆理事會。

• 最高權力機構

中國園藝學會的最高權力機構是全國會員代表大會，全國會員代表大會的職權是：

（一）制定和修改章程；

（二）選舉和罷免理事會理事和監事會監事；

（三）審議理事會的工作報告和財務報告；

（四）制定和修改會費標準；

（五）決定終止事宜；

（六）決定其他重大事宜。

• 執行機構

理事會是全國會員代表大會的執行機構，在全國會員代表大會閉會期間領導學會開展日常工作，對會員代表大會負責。理事會的職權是：

（一）執行會員代表大會的決議；

（二）選舉和罷免理事長、副理事長、常務理事，聘任、解聘秘書長；

（三）籌備召開會員代表大會；

（四）向會員代表大會報告工作和財務狀況；

（五）決定會員的吸收或除名；

（六）決定辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構的設立、變更和註銷；

（七）決定副秘書長、各機構主要負責人的聘任；

（八）領導學會各機構開展工作；

（九）制定內部管理制度；

（十）決定開展表彰獎勵活動；

（十一）決定其他重大事項。

• 監督機構

中國園藝學會設立監事會。監事會是學會的監督機構，對會員代表大會負責；監事會任期與理事會相同。理事長、副理事長、理事、秘書長及學會專職工作人員不得兼任監事。監事會設3人。監事由會員代表大會選舉產生或罷免。監事會行使下列職權

（一）選舉監事長、副監事長；

（二）出席會員大會，向會員大會報告監事會的工作；

（三）列席理事會（常務理事會）會議；

（四）監督理事會（常務理事會）履職情況；

（五）監督學會財務運行管理情況；

（六）履行會員代表大會賦予的其他職責。

• 分支機構

截至2010年3月，中國園藝學會有4個專業委員會、9個工作委員會。

截至2014年3月，中國園藝學會有終身會員392名。

• 會員分類

中國園藝學會會員包括單位會員和個人會員，個人會員是學會組織的主體。

（一）個人會員

從事園藝科研、教學、技術推廣、產業管理，產品開發、以及市場營銷的工作人員和在校學生。

（二）單位會員

擁有一定數量的園藝科技人員，自願參加並支持學會工作的科研、教學、技術推廣、產品開發、信息服務等企事業單位，以及依法成立的有關學術團體（港澳台地區民間社會團體除外）。

• 入會條件：

（一）擁護學會的章程；

（二）有加入學會的意願；

（三）在學會的學科領域內具有一定的影響；積極參加學會組織的各項活動。

• 入會程序：

（一）個人會員：提交入會申請表，由地方學會推薦，申請人所在單位審核蓋章，經學會秘書處審核合格即成為學會個人會員；

（二）單位會員：填寫單位會員申請表，經理事會審批通過，即成為學會的單位會員；

（三）理事會授權機構學會辦公室發給會員證。

會員享有下列權利：

（一）享有選舉權、被選舉權和表決權；

（二）參加學會舉辦的中國國內外學術交流和科技工作者聯誼等活動；

（三）享受學會服務的優先權和優惠權；

（四）有對學會工作的批評建議權和監督權；

（五）入會自願、退會自由。

• 會員履行下列義務：

（一）遵守學會章程，執行學會的決議；

（二）維護學會榮譽與利益；

（三）完成學會委託交辦的工作；

（四）按時繳納會費；

（五）積極提建議、反映情況，提供有關資料；

（六）積極參加學會組織的各類活動。

• 退會說明

會員退會應書面告知學會辦公室，並交回會員證。會員如果1年不履行會員義務的，視為自動退會。

會員嚴重違反學會章程、給學會造成利益損失或榮譽影響的，以及受到國家刑事懲罰的，由理事會或常務理事會表決通過，予以除名。

• 業務範圍：

（一）依照國家農業經濟與科技發展需求，組織開展中國國內外學術交流活動；

（二）圍繞國家經濟建設和園藝科學發展的需要，舉辦專業培訓，普及園藝科學知識，傳播和推廣先進技術；

（三）接受政府有關部門委託，對園藝科技政策和重大舉措進行諮詢論證，對園藝產業規劃與結構調整等提出合理建議，承擔科技項目評估、科技成果鑒定評價、技術標準研製等；

（四）編輯出版學術刊物《園藝學報》、《Horticultural Plant Journal》及園藝科學學術討論會論文集等書刊；

（五）與相關國際學術團體協作，組織和參與開展各種國際學術活動；

（六）向國家有關部門和學術團體機構，推薦科技成果和人才；按照規定經政府有關部門批准，開展表彰獎勵活動；

（七）推進海峽兩岸的園藝科學技術團體與園藝科學家的學術交流與友好往來，開展技術合作，促進兩岸園藝事業的繁榮發展；

（八）開展為園藝科技工作者服務的活動，及時反映園藝科技工作者的意見、建議和要求，維護他們的合法權益；

（九）承擔政府職能部門轉移和委託的工作。

• 經費來源：

（一）會員會費；

（二）社會捐贈；

（三）政府資助；

（四）在核准的業務範圍內開展培訓等服務的收入；

（五）利息；

（六）其他合法收入。

• 中國園藝學會學術年會

2018年10月，由中國園藝學會主辦的中國園藝學會2018年學 術年會在山東青島舉行，來自園藝學領域的六位專家學者做了大會主題報告。

• 國際合作

中國園藝學會與日本、荷蘭、美國、韓國、義大利等園藝科技發達國家進行技術合作；學會與日本、韓國共同發起成立了東亞園藝學會；學會多次組織會員參加國際園藝學會會議，與國際園藝學會合作，在中國主辦了多種園藝作物的國際學術會議，促進了中國園藝科技的發展。

中國園藝學會主辦的學術期刊有《園藝學報》和《中國葡萄酒》兩種。

《園藝學報》創刊於1962年，主要刊載有關果樹、蔬菜、觀賞植物、茶及藥用 植物等方面的學術論文、研究報告、專題文獻綜述、問題與討論、新技術、新品種以及研究動態與信息等。該刊被荷蘭Scopus資料庫、美國《化學文摘》（CA）、俄羅斯《文摘雜誌》（AJ of VINITI）、英國國際農業與生物中心（CABI）的CAB Abstracts資料庫、聯合國糧農組織（FAO）的AGRIS資料庫、日本科學技術振興機構資料庫（JST）、中國科技期刊精品資料庫、中國學術期刊綜合評價資料庫、中國期刊全文資料庫、中國科技論文與引文資料庫、中國科學引文資料庫、中國核心期刊（遴選）資料庫、中國生物學文獻資料庫、中文科技期刊、《中國學術期刊文摘》、《中國生物學文摘》、中國農業科技文獻等資料庫收錄。

《中國葡萄酒》是一本關於葡萄酒和生活藝術的文化讀物。

• 華耐園藝科技獎

據2012年1月中國園藝學會第十一屆三次常務理事擴大會議關於設立中國園藝學會“華耐園藝科技獎”的決定，自2012年起由華耐集團每年出資人民幣50萬元，中國園藝學會和華耐集團共同組織管理，對近5年在中國國內園藝科技領域做出突出貢獻的研究團隊（主要指單位內科研課題組）或個人進行獎勵。

截至2018年10月，華耐園藝科技獎已舉辦五屆。

1991年—2010年3月，學會共舉辦了9次青年學術會議，學會有6位專家當選中國工程院院士，多名青年專家獲得中國青年科技獎或光華科技獎。

中國園藝學會會徽整體呈菱形，中心為綠色樹芽和五星圖案，寓意學會服務於園藝產業、普及園藝科學知識、傳播和推廣先進的園藝技術。

• 學會宗旨

遵守中華人民共和國憲法、法律、法規和國家政策，踐行社會主義核心價值觀，遵守社會道德風尚。根據中國共產黨章程的規定，設立中國共產黨的組織，開展中國共產黨的活動，為中國共產黨組織的活動提供必要條件，充分發揮黨組織政治核心和思想引領作用。按照“四個全面”的戰略布局，堅持科學技術是第一生產力，堅持把創新作為引領發展的第一動力，把人才作為支撐發展的第一資源，為中國園藝產業發展服務，為園藝科技工作者服務、為創新驅動發展服務、為提高全民科學素質服務、為中國共產黨和政府科學決策服務。認真反映科學技術工作者的意見建議，維護科學技術工作者的合法權益，營造良好的科學文化氛圍，團結廣大園藝科技工作者為實現園藝強國的目標而共同奮鬥。

• 精神文化

認真貫徹自主創新、重點跨越、支撐發展、引領未來的科技方針，弘揚尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造的風尚，倡導創新、求實、協作、奉獻的精神，堅持民主辦會的原則和“百花齊放、百家爭鳴”的方針，依法依章程開展工作。