張淑蘭

她擁護黨的十一屆三中全會以來的路線、方針、政策，堅持四項基本原則，堅持改革開放，在政治上，行動上與黨中央保持一致。在擔任基層企業工會領導工作時，她緊緊圍繞工會“建設、參與、維護、教育”四項社會職能，下大力氣抓好工會組織自身建設；認真落實職代會職權，拓寬了民主管理渠道，發揮了職代會在企業民主管理中的作用，不斷增強職工的民主意識，提高了職工民主參與與民主管理水平。她擔任區工會主席后，在區委領導下，重視基層工會“職工之家”和“五小達標”設施的建設，積極組織職工開展後勤五條線達標競賽活動，使全區基層組織都按時建成“職工之家”，並湧現出一批先進職工之家和模範職工之家。其中6個單位被評為市級“模範職工之家”，2個為“全國模範職工之家”，區工會也被市總工會評為建家先進單位和職工生活五條線達標先進單位。1983年在“工會十大”上，她被中華全國總工會授予“全國優秀工會工作者”稱號。