上海上美化妝品股份有限公司

化妝品公司

上海上美化妝品股份有限公司(又稱“上美集團”),前身於2002年成立於上海,2015年11月正式更名為“上海上美化妝品有限公司”,2020年12月更名為“上海上美化妝品股份有限公司”,旗下擁有韓束一葉子、紅色小象等品牌,涵蓋護膚、面膜、母嬰、彩妝、洗護等品類的生產及銷售。奉行“多元、樂觀、創新、傳承”的企業價值觀,上美集團已成為多品類布局、全渠道銷售、全媒體營銷的代表性中國本土化妝品企業。上美集團始終順應消費者的需求,提供國際優秀品質的產品體驗,為實現“做一家世界級有影響力的化妝品公司,做讓全球消費者喜愛的產品”的企業願景而不懈努力。

企業簡介


2002年,呂義雄先生創業,提出目標“韓束要成為中國家喻戶曉的品牌”。2015年,啟用“上美”商號,公司正式更名為“上海上美化妝品有限公司”。上美集團是中國知名的化妝品企業之一,是一家多品牌成功的規模化公司,進行多品類布局、全渠道銷售、全媒體營銷,主營業務包括護膚、面膜、母嬰、彩妝、洗護等品類的生產及銷售。上美集團在化妝品和母嬰雙賽道均已成功推出多個家喻戶曉的品牌,如韓束、一葉子、紅色小象等。
2018年起,上美集團步入科研、生產2.0時代,重金打造先進科研力——上海、日本神戶兩大科研中心潛精研思、碩果累累,產品全線升級。強化布局全球生產力——上海奉賢上美科技園、日本岡山工廠兩大生產基地精耕細作,品質和產能持續提升。

企業文化


企業願景

做一家世界級有影響力的化妝品公司,做讓全球消費者喜愛的產品。

企業口號

——因為喜歡
“因為喜歡”是上美集團在2002年提出的口號。
我們鼓勵員工做自己喜歡的事,因為我們認為,一個人只有做自己喜歡的事,才會持之以恆地奮鬥,才會快樂地工作。
因為喜歡,我渴望成功。
因為喜歡,我拚命爭取每個機會。
因為喜歡,我變不可能為可能,我能創造奇迹。

企業價值觀

——多元、樂觀、創新、傳承
多元——每個人都有自己的性格和特點,我們尊重每一位員工,每個個體的意願並提供平等的發展機會。
樂觀——積極向上,永不放棄,熱愛自己的事業並可持續,不斷積累的為之付出。
創新——今天對的東西明天不一定對,後天也可能不對,上美人不斷創新,不停地奮鬥去擁抱社會的變化。
傳承——偉大的事業是一群不平凡的人帶著一群勤奮的人創造出來的,上美人要發揮傳承的精神,師傅帶徒弟,徒弟帶徒孫,一棒接一棒地傳承下去,讓後浪更勝前浪。

名稱釋義

上-上乘的品質、向上的發展
美-美好的事業、美麗的夢想
上美,創造好的產品,實現美的夢想

發展歷程


2002年,呂義雄先生創業,提出目標“韓束要成為中國家喻戶曉的品牌”。
2006年,公司在國家級高技術園區蘇州工業園(中國和新加坡兩國政府重要合作項目)創辦的黎姿生產基地(一期)正式投產,年最大產值3億元。
2008年,韓束進軍電視購物渠道,成為電視購物渠道化妝品銷售的佼佼者。
2012年,明星單品“韓束紅BB”受到廣大消費者喜愛。
韓束簽約林志玲為代言人。
2013年,投放一線衛視眾多綜藝節目,通過大屏內容營銷使品牌家喻戶曉。
2014年,面膜品牌“一葉子”誕生,簽約鹿晗為代言人。
2015年,提出全球戰略--背靠中國,面向世界,以中國為腹地,以日本輻射亞洲,以美國輻射北美,以法國輻射歐洲和非洲的未來。
正式更名為“上海上美化妝品有限公司”。
母嬰化妝品品牌“紅色小象”誕生。
完成A輪融資:引入中信資本、聯新資本和銘耀資本。
進入林志玲、郭采潔、鹿晗、謝霆鋒、趙薇、Angelababy(楊穎)六星代言時代。
2016年,日本神戶科研中心成立。
一葉子佔領消費者面膜品類心智,成為中國“膜”王品牌。
助力公益,參與“韓紅愛心百人援甘”公益項目。
2017年,上美集團形成涵蓋護膚、面膜、母嬰、彩妝的多品類矩陣。
2018年,上美集團位於環球港總部的科研中心投入使用。
上美集團邁入科研2.0時代,高額科研投入、全球多座科研中心、百人科學家團隊。
上美科技園(中翊日化)一期投產,二期正式動工,一二期佔地面積達150畝。
上美科技園(中翊日化)通過“高新技術企業”認定。
研發生產均在日本完成的“OneLeafTokyo”在日本上市,上美的國際化征程加速。
2019年,韓束高機能系列上市,品牌全面升級。
據天貓生意參謀數據排名,紅色小象成為中國母嬰化妝品Top1品牌。
日本岡山秀一工廠建成投產,為上美輸出高品質、國際化的產品。
2020年,新冠疫情期間,上美實現業績逆勢增長。
除夕之日,上美集團首捐百萬,帶動全行業進行踴躍捐贈,隨後上美陸續向疫情一線捐贈市場價超700萬元的物資。
上美集團將人才培養提升至企業戰略高度,頒布《薪酬體系制度》、《人才引進管理制度》、《英才獎金計劃》,為上美的人才梯隊體制提供了科學的基礎,致力於未來的競爭。

企業實力


科研力量

2018年起,上美集團邁入研發2.0時代:高額科研投入、全球多座科研中心、百人科學家團隊,使產品品質接軌國際標準。其中,上海科研中心與日本神戶科研中心已投入運營,以日韓為核心的亞洲供應鏈板塊建設已初步完成。
上海科研中心
環球港總部&上美科技園科研中心佔地面積7000㎡,配備良好的實驗室環境和儀器設備。
上海科研中心
上海科研中心
日本神戶科研中心
坐落於日本“醫療矽谷”——Port Island,具備醫藥部外品研究背景,這裡曾誕生多個諾貝爾獎獲得者,為科研創造了得天獨厚的條件。
日本神戶科研中心
日本神戶科研中心

科研團隊

為提升產品品質,上美大力引進科研大拿,科學家團隊中高層大多曾任職於國際日化巨頭企業,具有豐富的從業經驗。這也促進了年輕的科學家的快速成長,使上美的科研人才梯隊初具規模。
SHINJO EBISU(胡新成)
SHINJO EBISU(胡新成)
SHINJO EBISU(胡新成)
全球研發中心總監
日本大阪府立大學博士,擁有25年日化及彩妝研發經驗。曾任寶潔護膚研發總監,成功建立了寶潔亞洲護膚技術團隊,為我國民族化妝品培養了眾多研發骨幹人才。
ROBERT BAO HA
ROBERT BAO HA
ROBERT BAO HA
全球研發中心首席科學家
1988年加入寶潔集團,2011-2018年任寶潔(美國)首席科學家,主攻功效成分的配方運用、配方機理研究等方向,曾獲10項美國專利。
Dr.Fu
Dr.Fu
Dr.Fu
日本神戶研究所所長
日本東京工業大學博士,寶潔進入亞太地區后美白領域第一代配方師,曾任寶潔技術總監、聯合利華全球總監,多次榮獲全球技術創新等技術大獎。
山田 耕作
山田 耕作
山田 耕作
日本神戶研究所首席護膚研究員
日本藥劑師,一生在寶潔致力於高端護膚和彩妝的研究和開發,成功推出了世界品牌優質產品包括SK-II蜜絲佛陀,擁有防晒等技術專利。
谷口 登志也
谷口 登志也
谷口 登志也
日本神戶研究所首席彩妝工程師
服務寶潔30年,為蜜絲佛陀、SK-II 、Cover girl等品牌打造備受全球歡迎的粉底液,曾主導研發令寶潔引以為傲的SEC專利技術。
伊達朗
伊達朗
伊達朗
日本神戶研究所 技術顧問
日本功能性化妝品研發專家,SK-II Pitera 成分核心奠基人之一,領導建立了日本EBC協會並常任該協會的理事。

研發成果

截至2020年8月,上美集團已申請專利231項,已獲得專利188項;日本和中國研發團隊共開發日本醫藥部外品35個,韓國功能性化妝品(美白、抗衰老)11個;與全球高等學府、科研機構展開聯動,自主形成多項核心化妝品研發配方與工藝。

供應鏈實力


上美科技園

位於上海市奉賢區東方美谷,是上美旗下設備先進、自動化、體系化的產研基地,致力於成為世界級的美妝智慧核心工廠。目前,工廠一期已正式投產。二期已竣工通過驗收並投入使用。一二期共佔地面積達150畝。
上美科技園
上美科技園

美岡山秀工廠

位於岡山縣勝央工業園區,是上美旗下純日本製造工廠,堅持日本配方、原料直采、當地生產,嚴格遵循日本化妝品生產標準。岡山工廠距上美神戶科研中心僅2小時車程,實現高效率的研產一體。

上美蘇州黎姿工廠

2006年投產,以專業、穩定、高品質著稱,是中國日化工廠的排頭兵,工廠配備完善的供應鏈體系。
上美蘇州黎姿工廠
上美蘇州黎姿工廠

企業戰略


渠道布局

上美集團採取營銷渠道多元化戰略,線上線下均衡發展,全面覆蓋包括電商、CS、KA、新社交零售、直播等全渠道。跨多個日化品類的多品牌矩陣,實現品牌互補的渠道規劃,將渠道資源有效地最大化。另外,上美積極開拓海外市場,全球滲透,逐步推動全球化布局。

營銷傳播

上美集團的營銷傳播被譽為行業“火車頭”,可以劃分為三個營銷時代——
傳統大屏大曝光時代(2013 -2015年)
大力投放央視及湖南、江蘇、東方、浙江等一線衛視,以及萬達院線、全國CBD商圈等黃金戶外資源,通過劇場、綜藝、硬廣等頭部資源,為韓束、一葉子、紅色小象品牌的家喻戶曉打下了大眾基礎。例如,韓束冠名《非誠勿擾》《金鷹獨播劇場》、一葉子冠名《蒙面歌王》。
內容營銷時代(2016-2019年)
開啟“台網聯動”新紀元,創新綜藝聯動電商和移動端的新玩法,同時率先進軍網綜收割了首波紅利;藉助熱門IP、社交營銷、明星聯動、多屏投放,多維觸達消費者,使旗下品牌深入人心。例如:一葉子冠名《我想和你唱》《火星情報局2》《這就是街舞》《明日之子3》,韓束冠名《天天向上》《火星情報局3》等。
全局營銷“品效銷合一”時代(2020年至今)
創新品牌知名度、產品口碑種草、渠道銷售三位一體的全新營銷思路,品牌大曝光+數字化營銷+銷售落地,不僅持續搶佔頭部優質媒介曝光資源,更大手筆投放抖音、小紅書、B站等社交新媒體,以海量內容資源撬動平台流量,打通電商、直播等銷售通路,形成閉環,顛覆傳統模式,打通人貨場,實現品效銷合一。例如:【2020年一葉子×《冰糖燉雪梨》×張新成×雪梨直播品效銷】案例。

人才戰略

上美集團創始人兼CEO呂義雄表示,“未來只有靠建立取之不盡的人才培養機制,才能保證多品牌戰略的可持續發展。上美重用年輕人,投資年輕人,相信年輕人。”
疫情之下的員工漲薪制度
2020年,在疫情這場大考面前,上美集團整體業績逆勢上漲,承諾並實現“不裁一名員工”,總部職能基層員工全體漲薪,年薪不低於12萬;目前新引進的員工,若為211/985相關專業國內排名前100院校、當年世界大學排名QS前200院校的優秀本科以及以上的畢業生,並通過公司面試,年薪起薪15.6萬。
頒布三大人才文件
2020年,上美集團將人才培養提升至企業戰略高度,頒布了《薪酬體系制度》 《人才引進管理制度》 《英才獎金計劃》三大人才文件,為人才梯隊建設提供了科學的基礎,致力於未來的競爭。

企業重要榮譽


2020年11月,獲國家藥品監督管理局高級研修學院“教學基地”稱號。
2020年4月,獲“奉賢區2019年度財富百強企業”稱號。
2019年12月,通過“上海市企業技術中心”認定。
2019年7月,獲“中國日化百強”稱號。
2019年6月,獲“中國輕工業百強”稱號。
2019年5月,獲“2019中國化妝品渠道賦能”大獎。
2019年1月,獲“IFSCC金牌會員”稱號。
2018年12月,獲“中國化妝品公司G20”稱號。
2018年11月,通過“高新技術企業”認定。
2018年10月,獲“奉賢區科技小巨人”稱號。
2017年9月,獲“奉賢區企業技術中心”稱號。
2016年11月,獲2016年湖南衛視十大合作夥伴榮譽。
2015年3月,獲2014金票根電影廣告創新營銷獎。
2013年10月,獲上海市工業綜合開發區企業產品展示會最佳風采獎。
2013年1月,獲中國扶貧基金會2012年度扶貧大使獎。

企業社會責任


抗擊新冠疫情

除夕之日,上美集團向武漢捐款100萬元人民幣,隨後,陸續捐贈市場價超700萬元的物資,安全復工復產為上海經濟就業作出貢獻。

百人援甘

上美集團出資300萬元贊助韓紅髮起的“百人援甘”活動,一葉子作為代表加入援甘隊,為當地帶來白內障手術等醫療救助。

認領貴州茶園

2019年,上美集團出資認領貴州鳳岡“茶海之心”茶園,帶動當地種植、加工良性發展,幫助百姓脫貧增收,為扶貧積極貢獻力量。