工考

工考的目的為：在職的機關、事業單位技術工人取得相應等級證書，並根據本單位崗位設置情況，在崗位有空缺的情況下按工人技術等級確定工資標準。

工考的內容：工考的內容是根據個人從事的專業，在符合工作年限並取得相應等級證書的情況下報考相對應的技術工種，跨專業申報不得越級參加考核。

等級一般分為：初級工、中級工、高級工；技師、高級技師（相關工種，不是所有工種都設有技師）。初、中、高級工平均每3年考核一次，技師及高級技師每年考評一次，同時須參加工人繼續教育相關培訓。

考試（考核）方法：應知、應會兩種考核，其中按應知成績從高分到低分淘汰15%，應知不及格的不予通過，應會不合格的當年有一次補考機會；其餘不通過人員第二年給一次補考機會，缺考人員沒有補考機會。

報名的條件：根據國務院國發（1993）79號、國務院辦公廳國辦發（1993）85號、人事部人薪發（1994）50號等文件精神，1993年10月1日以後新進人員，首先應參加初級工的考核，不得越級參加考核；工作年限滿15年並從事本工種工作滿5年或從事本工種工作滿10年的技術工人，且取得初級工證書的，可申報中級工的考核；工作年限滿25年並從事本工種工作滿15年或從事本工種工作滿20年的技術工人，且具備高中學歷，取得中級工證書的，可申報高級工的考核。對暫不符合條件的工人可提前2年申報考核，發證時間順延2年。

技師報名條件：每年一次。本考評工種有技師崗位的，取得本工種高級工滿2年，並按時參加繼續教育培訓的人員，可申報技師考核，其中1960年12月31日以後出生的必須取得本工種相應專業中專以上或人力資源和社會保障部門組織的本工種專業證書學歷。

高級技師報名條件：每年一次。本考評工種有高級技師崗位的，取得本工種技師滿3年，具有大專以上學歷（或相應等級的專業證書），並按時參加繼續教育培訓的人員，可申報高級技師考核。報名地點：當地人力資源和社會保障部門機關事業單位工勤技能崗位升級考核辦公室。