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- 2010年中央電視台大型紀錄片
- 公司的力量（中國篇）
- 2010年山西教育出版社出版圖書
- 2012年中國友誼出版公司出版書籍
- 中國篇
公司的力量
2010年中央電視台大型紀錄片
《公司的力量》由曾取得重大社會反響的大型紀錄片《大國崛起》、《復興之路》總導演任學安率原班人馬，歷時兩年、跨越八國、實地拍攝數十家公司、採訪百餘位中外學者，並由羅明監製，精心創作完成，中國國際電視總公司出版。
《公司的力量》是中央電視台2009年度啟動攝製的一部大型電視紀錄片。這就是央視聯手金蝶軟體打造的、中國第一部深刻探討公司制度的電視紀錄片。它以世界現代化進程為背景，梳理公司起源、發展、演變、創新的歷史，討論公司組織與經濟制度、思想文化、科技創造、社會生活等諸多層面之間的相互推動和影響，旨在以公司為載體觀察市場經濟的演進，探尋成長中的中國公司的發展道路。
該片於2010年8月23日起在央視財經頻道（CCTV-2）開始隆重播出。
《公司的力量》是央視聯手金蝶軟體打造的、中國第一部深刻探討公司制度的10集大型電視紀錄片。在這部全球第一個電視形態的公司“編年史”中，聯想、中海油、中國國航、阿里巴巴、吉利、比亞迪等國內公司被收錄在冊，成為對經濟、思想等層面產生過深遠影響的公司“樣本”。它將在世界現代化進程的背景下。該片根本宗旨在於以公司為載體來觀察市場經濟，思索國家發展進步的路徑。
該本片期望實現以史鑒今，以公司為依託，探討市場經濟和國家發展的相關主題。
今天，公司的力量已滲透到人們工作和生活的方方面面。公司無處不在。公司讓人愛恨交織。公司似乎身不由己。
全球化日漸加速的今天，一個不爭的事實是：數百家乃至數十家跨國公司正左右著世界的經濟運行。而輕輕扇動了一下翅膀卻造成一場颶風的這隻蝴蝶就是——公司。
這個組織已經顯示了足以撼動世界的能量，人們不得不重新思考：公司到底是什麼？對於國家的發展、社會的進步和個人的幸福，公司究竟意味著什麼？公司的驚人力量源自哪裡，有無邊界？未來的公司將會如何影響未來的世界？
而在公司這個生命體孕育生長的背後，同時，由於歷史原因，中國公司的成熟尚需時日。了解各國公司走過的歷程，無疑將有助於中國公司的健康、壯大，有助於社會主義市場經濟的進一步完善。
中國海洋石油總公司總經理傅成玉
中海油總經理傅成玉則認為，企業要保持競爭力，應培養在觀念上求新、在業績上務實的心態，否則在發展上難以求“快”。同時，企業要對社會利益與環境負責，只有得到社會的支持和認可，企業才具備可持續發展的動力。
比亞迪股份有限公司董事長王傳福
吉利集團董事長李書福
阿里巴巴董事局主席馬雲指出，企業在創造利潤和就業機會的同時，更要注重公司理念的傳播，讓每個人懂得交易、平等、分享、透明，豎立全新的商業文明。
聯想董事局主席柳傳志認為，公司應向外界傳遞正確的財富觀，並更多地參與慈善事業以回報社會。
奇瑞董事長尹同躍深知，在有百年歷史的汽車工業中，中國民族汽車絕不可能一蹴而就，為此他苦苦尋找快速發展的突破點。
奇瑞董事長尹同躍
2008年，一場突如其來的金融海嘯對全球經濟產生了巨大的衝擊。關於這場經濟危機所影響的深度和廣度，還需要更長的時間才能做出判斷。可以做出判斷的是：這必定是一次影響歷史的重要事件。另一個顯著的事實是：全球的這次巨大震蕩發端於一些公司的不良運作。輕輕扇動了一下翅膀卻造成了一場颶風的這隻蝴蝶就是——公司。
今天，“公司”一詞的出現是如此頻繁以至於我們有些熟視無睹。
公司已經無處不在。我們的財富來源、創業理想、衣食住行、情感寄託、人際交往，都與公司這個組織有著千絲萬縷的聯繫。
公司讓人愛恨交織。公司一方面將一切明碼標價，是千夫所指的商業化禍首，另一方面又是大量新知識新技術的創造者，是科技創新和文化再造的助推器。
公司似乎身不由己。自利的本能和道德的底線，讓公司自身矛盾糾結。作為有機體的公司，既有長大成人的衝動，也有成長的煩惱。無論我們是否喜歡，公司有自己的發展規律。
當人們用貪婪和欺詐來解釋災難的根源時，當人們呼籲政府救市加強監管時，當人們擔憂下一次危機是否還會降臨時，我們必須關注和思考的一個對象就是這個與我們的工作和生活息息相關的組織，這個已經顯示了足以撼動世界的能量的組織：公司。
公司到底是什麼？
對於國家的發展、社會的進步和個人的幸福，公司究竟意味著什麼？
我們無法忽視也不應該忽視這個當代經濟社會領域的重要命題。
作為至今為止最有效的經濟組織形式，公司的出現被稱作是“人類的成就”，尤其是股份公司驚人的崛起和當前無可爭辯的統治性地位，被公認為是現代歷史中最引人注目的現象之一。
公司凝聚了生命個體，讓它變成強大於任何個人的經濟動力。
公司使得血緣、地緣聯繫之外的陌生人之間的合作成為可能。
公司實現了人類經濟生活的一個新篇章。
經過幾個世紀的演變，公司已不僅僅一個經濟性組織，而已經成為介於國家和個人之間、在各個領域都極具影響力和支配力的社會性組織：促進自由公平的競爭、建立和完善法治社會、推動科學技術的進步、提高社會的文明程度、改變人們的生活方式和彼此間關係、改變國與國之間合作與競爭的方式……
公司的力量日益壯大——這其中值得注意的是：在對各領域正向推進的力量之外，也不乏因公司自身弊病或制度環境而產生的負面影響。
當我們把目光投向過去的二百多年，一連串的疑問讓我們充滿探究的慾望：
公司如何誕生的？又是如何發展演變的？
公司改變了什麼？又是什麼在改變公司？
公司為什麼會有力量？公司的力量有無邊界？
如何正確認識公司對社會的作用力？
在公司這個生命體孕育生長的背後，是全人類不斷認識財富、認識市場、認識權力、認識人性的思想歷程，是市場經濟發展的清晰脈絡。
因此，公司緣起和植根的背景、自身變遷的路徑及其日漸擴增的力量，是我們觀察世界經濟發展歷程的一個極好的切入點。
全球化的加速在一定意義上是由公司在大力推進的，因為全球化就是由公司組成的一個網路。全球資源、全球市場、全球規則，這是公司夢中的美景。在數百家乃至數十家跨國公司左右著世界經濟運行的今天，“公司的力量”值得我們倍加關注。而恰在此時，世界遭遇了全球化時代的第一次經濟危機。
此次重創之後，公司制度又將會發生怎樣的變化？對於未來的無限可能，我們充滿期待和信心。因為，自誕生起，公司就從沒有停止過自我更新。那些並沒有終極答案的問題一直並將繼續吸引著我們：
最大利潤和社會責任，二者之間是否不可調和？
國家、公司和個人，三者之間是否能找到平衡？
如何有效改善現行公司制度的弊端？
如何建立兼顧效率和公平的經濟秩序？
未來的公司將會如何影響未來的世界？
對我們而言，最為重要的是未來，是中國的未來：中國的經濟改革已進行了三十年，社會主義市場經濟已實踐了近二十年，公司作為市場運行中的重要角色，為我們提供了尋找經濟社會發展動力的載體。將有助於社會主義市場經濟的進一步完善。
無論是從個人、公司、國家的方位，或是從經濟、社會、文化的角度，我們認為非常有必要也完全有可能用一部誠實、冷靜的紀錄片來回顧公司的歷史，以歷史來關照現實，以現實來設問未來。
電視紀錄片《公司的力 量》共十集，每集50分鐘。
本片創作的基本精神
1、公司是一個客觀存在，是社會發展的產物，是人類共有的文明成果。
2、沒有沒有問題的時代，沒有一勞永逸的答案，沒有萬能的法寶。
3、提出問題、分析問題，比起解決問題，更是媒體的職責和本分。
4、故事化的敘述是必須的，而講述故事的目的遠遠不是情節本身。
5、二、三百年時間仍只是歷史長河中的一個階段，歷史還在繼續。
創作原則
1、倡導理性精神和全球立場，不延伸到文明比較和意識形態領域
2、注重提出有價值的問題，不做主觀的判斷和單一性結論
3、強調內容主題的現實關照性，但不進行簡單的現實對比
4、關注歷史的關鍵點和轉折點，但不拘泥於時間的順序列
5、以內在矛盾進行結構和推進，但不追求外在的戲劇性衝突
選用公司案例的原則
1、對公司制度有影響
2、對國家發展有影響
3、對歷史進程有影響
4、對個體幸福有貢獻
5、對文明進步有貢獻
| 出品人 | 焦利 |
| 總監製 | 羅明 |
| 監製 | 郭振璽 |
| 總撰稿 | 任學安；周艷 |
| 製作總監 | 康健寧 |
| 總導演 | 任學安 |
《公司的力量》是中國第一部深刻探討公司制度的電視紀錄片，從籌備到製作完成歷時兩年，六大攝製組跨越歐、亞、美三大洲，分赴義大利、英國、法國、德國、美國、日本、中國、印度等八個國家，詳細挖掘了公司誕生和發展的歷史，尋找並拍攝了珍貴的歷史資料和遺址，其中很多都是首次在電視屏幕上呈現給中國觀眾，是對公司發展歷程和生存樣態的一次大跨度巡禮。
