中國就業網

伊始，樹確標念，斷努追求。業網資源服務 構、校院、企業建略合夥伴系，各領域、資源專建效合系。造業網服務台，，爭流資源服務網站。

業網改版式線，網站流量、簡歷儲備量、增簡歷量、企業戶量、網站技術台項指標均飛速展提升，招聘服務構黑。業網首推“增值台招聘求職雙”、“匹配”、“網路招聘企業軟體合”創舉措，提企業效品質。

業網依託管技術，運管念、領運營及豐富業驗，戶、競爭、未，足資源優勢，斷積累運營驗、提服務。司規範、誠企業營基礎，“積極、創、拓、取”企業精指導，承載華族優秀品質精骨髓，秉承“誠、服務”服務念，致造優質專業資源服務台。

1、網路招聘：讓企業和個人足不出戶就能輕鬆找到自己適合的人才和工作。高效快捷、省時省力、節約成本、科學管理。

2、校園招聘：與多家高校院所進行知名企業合作，擁有寵大的資料庫，知悉高校的最新畢業動態與學生求職需求。

3、獵頭服務：擁有良好的人事經理經驗，能夠為企業提供人力資源開發指導建議，能夠提供候選人才的真實情況，全面理解客戶需要，為企業找到合適人才。

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5、企業管理：企業管理設置三大模塊，分為企業資料管理、企業職位管理、招聘統計管理，企業可以根據公司架構進行操作，來隨時掌握招聘動態。

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7、職位分類：根據職位的工作性質、責任輕重、難易程度和所需資格條件等進行分類，分為職位類型和職位設置兩個方面，並劃分為若干種類和等級，以便對從事不同性質工作的人，用不同的要求和方法治理，對同類同級的人員用統一的標準治理，以實現人事治理的科學化，做到“適才適所”。

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企業法人營業執照、稅務登記證、組織機構代碼證、增值電信業務經營許可證。