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陳方
人力資源領域實戰派講師:
陳方,男,人力資源領域實戰派講師。
中科院工業心理學博士,人力資源研究方向。
在企業人力資源管理領域近12年工作經歷。廣東沿海大型外資、合資企業從事人力資源工作八年。曾先後服務於正大集團、香港思憶集團、駿豐集團,並擔任人力資源管理高級管理職位。2002年以來,一直從事企業管理諮詢和員工培訓工作,主要為企業提供經營管理改善方案,輔導企業經營管理變革和進行企業員工職業素養與管理技能提升培訓工作,現擔任惠肯企業經營管理網首席顧問和資深培訓師。
陳方[人力資源領域實戰派講師:]
在企業人力資源管理領域近12年工作經歷。廣東沿海大型外資、合資企業從事人力資源工作八年。曾先後服務於正大集團、香港思憶集團、駿豐集團,並擔任人力資源管理高級管理職位。2002年以來,一直從事企業管理諮詢和員工培訓工作,主要為企業提供經營管理改善方案,輔導企業經營管理變革和進行企業員工職業素資深培訓師養與管理技能提升培訓工作,現擔任惠肯企業經營管理網首席顧問和。
陳方博士對企業管理工作有豐富的實際運作經驗。能根據企業現狀,獨立制定科學合理、適合企業發展及管理需要的人力資源管理體系並有效加以推行;曾經多次主持多家企業整體經營戰略、人力資源戰略、企業營銷策略的研究與設計;對企業文化的建立、推廣;對企業知識管理、學習型組織建立以及企業經營管理診斷和企業執行力有深入研究和豐富的實際操作經驗。
陳方博士有豐富的企業員工內部培訓經驗。曾經受邀在武漢市20多所高校進行過30多場關於大學生職業生涯規劃的演講,並為中國寶潔,中順集團,駿豐集團,中國電信,中國聯通、希望集團、武鋼集團等多家著名企業提供過有關員工職業素質、企業中高層管理人員管理技能等方面的培訓近百場並擔任武漢大學職業經理人培訓中心特聘教授。
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