可持續發展論壇

2015年9月，193個聯合國成員國領導人在聯合國發展峰會上通過了《變革我們的世界：2030年可持續發展議程》。中國政府高度重視可持續發展議程的落實工作，率先發布落實2030年議程的國別方案，四年來兩次發布國別進展報告。

此次論壇旨在為國際社會交流經驗、凝聚共識提供有益平台，推動各方以更紮實更迅速的行動，使可持續發展目標願景成為現實。

指導單位：中國外交部

主辦單位：國務院發展研究中心、聯合國經濟和社會事務部、聯合國南南合作辦公室、聯合國駐華系統和北京市人民政府

承辦單位：中國國際發展知識中心

2019年10月24日，首屆可持續發展論壇在北京召開，將探討各方落實2030年可持續發展議程行動和經驗。

2021年9月26日，國務委員兼外長王毅以視頻方式出席2021年可持續發展論壇開幕式並發表主旨演講。

2021年可持續發展論壇由國務院發展研究中心、聯合國經濟與社會事務部、聯合國亞洲及太平洋經濟社會委員會、聯合國南南合作辦公室、北京市人民政府聯合主辦，為期兩天，主題為“以人為中心的可持續發展”。

2019年10月24日，首屆可持續發展論壇在北京召開。國家主席習近平致賀信。

習近平指出，中國秉持創新、協調、綠色、開放、共享的發展理念，推動中國經濟高質量發展，全面深入落實2030年可持續發展議程。同時，中國積極深化南南合作，推動共建“一帶一路”同2030年可持續發展議程深入對接，為全球實現可持續發展目標作出積極貢獻。希望各方積極尋求落實2030年可持續發展議程的良策，促進共同發展，攜手構建人類命運共同體。

首屆可持續發展論壇由國務院發展研究中心會同北京市政府、聯合國有關機構共同舉辦，將探討各方落實2030年可持續發展議程行動和經驗。

2019年10月24日至25日

北京

落實2030年可持續發展議程：我們在行動

論壇內容

論壇開幕式上舉行了《中國落實2030年可持續發展議程進展報告2019》國內發布儀式和可持續發展主題公園暨文化包容性教育基地揭牌儀式。

除開幕式外，論壇共設五個主題環節，從政府、企業、國際組織和智庫及社會組織等主體角度，探討各方落實2030年議程的行動和經驗，並專題研討“一帶一路”與2030年議程協同增效路徑。論壇還舉行了可持續發展企業夥伴圓桌會。

論壇上，與會人士著重討論了全球應對氣候變化這一迫切議題，嘉賓高度認可中國在落實《巴黎協定》過程中進行的節能減排行動，並期待中國的能源轉型能推動全球能源結構向著更加清潔、低碳的方向發展。

論壇成果

成果一：《2019年可持續發展論壇大會倡議》

2019年可持續發展論壇大會倡議（全文）

一、導言

1．我們，國際組織代表、政府代表、企業代表、智庫學者代表和社會組織代表，於2019年10月24日至25日匯聚北京世和園，分享交流可持續發展知識和實踐經驗，探討聯合國2030年可持續發展議程的落實進展。

2．2019年9月，聯合國秘書長古特雷斯在向可持續發展峰會遞交的《可持續發展目標進展報告》前言中強調，“我們在實現2030年可持續發展目標上還沒有步入正軌”。自2015年9月習近平主席與世界各國領導人一同通過《聯合國2030年可持續發展議程》以來，中國政府高度重視可持續發展議程的落實，我們對此表示歡迎。我們讚賞中國政府在以下方面的有效行動：將議程納入國家中長期發展規劃、動員社會各界積極參與可持續發展議程的落實，特別是消除貧困、保障糧食安全和生態文明建設的行動，並在控制疾病發生率包括終結一些傳染病、擴大教育機會、促進性別平等、降低失業率和推動對外開放與國際合作等方面取得顯著成績。

3．我們深刻意識到，面對貧窮、不平等和氣候變化等重大時代性挑戰，任何國家都無法獨善其身，僅靠一國政府與社會的努力與行動無法解決世界性問題。對於國際發展合作出現倒退以及2030年可持續發展議程全球落實不力的現狀，我們深感擔憂。我們認為，為加快2030年可持續發展議程的落實進展，動員社會各界參與、加強包括南南合作和三方合作在內的全球夥伴關係至關重要。

二、倡議

4．我們認為，企業是落實可持續發展議程的重要主體之一。我們倡議，企業將商業實踐與可持續發展目標進行對接，建立體制機制，確保可持續性貫穿於日常運營實踐。這包括：安排專業人員從環境、社會和治理角度圍繞可持續性開展工作；在激勵結構上更加重視可持續性；在商業實踐上提高透明度。我們呼籲更多企業採取行動。我們歡迎本屆論壇發布的《可持續發展企業倡議》，認為這是一項值得歡迎的和重要的舉措，有利於提升行動。

5．我們認為，青年是實現可持續發展的重要動力。我們有必要創造有利環境，支持和鼓勵年輕一代積極參與推進可持續發展目標的行動。此次大會上，中國國際發展知識中心與聯合國教科文組織共同啟動可持續發展教育基地，旨在增強青年對可持續發展議程的認識和行動。我們認為，需要為青年參與可持續發展議程創造更多機會，包括鼓勵青年用更加創新的方案，解決教育、環境、健康等方面的可持續發展問題。

6．我們意識到各級政府在應對全球性發展挑戰和推動可持續發展方面的不懈努力。我們呼籲政府與各界形成緊密合作夥伴關係，加強在氣候變化和全球性發展議題方面的合作。我們鼓勵各級政府通過以下措施加大落實可持續發展的深度和力度：建設創新試驗區；結合各國情況、法律和實踐分享經驗和知識；促進企業以及公民增強可持續意識，加快可持續行動。

三、行動起來，創造可持續發展的未來

7．面向未來，我們強調，進一步加強和重振全球夥伴關係對全面落實2030年可持續發展議程至關重要。今天，我們立下決心，發出倡議，我們，國際組織代表、政府代表、企業代表、智庫學者代表和社會組織代表攜起手來，立即行動，為所有人、為我們的下一代建設一個繁榮、可持續的未來。

成果二：《可持續發展企業行動倡議》

2019年可持續發展論壇發布了《可持續發展企業行動倡議》，倡議由阿里巴巴集團、中國長江三峽集團、伊利集團、溢達集團4家企業牽頭，16家企業共同發起，亞布力中國企業家論壇作為企業家自組織的代表，是本次倡議行動的合作機構。

參與發起的16家企業為：阿里巴巴集團、中國長江三峽集團、伊利集團、溢達集團、中國遠洋海運集團、泰康保險集團、諾華集團、愛立信公司、施耐德電氣有限公司、物美集團、京東方科技集團股份有限公司、中國農墾集團、長盛基金、中歐基金、中聯基金和北京金風科創風電設備有限公司。

附：可持續發展企業行動倡議（全文）

當今，人類在經濟增長、社會發展和環境保護方面面臨著一系列前所未有的挑戰，特別是貧困、不平等和氣候變化。可持續發展是解決這些全球問題的金鑰匙。只有所有國家、機構和個人共同行動推進可持續發展，才能打造一個更加繁榮、包容和綠色的世界。

在全球合作網路中，企業通過創造就業、促進創新和提供人們需要的產品和服務發揮至關重要的作用。儘管每個企業都有各自的公司目標，但是我們對可持續發展有著共同的根本承諾，並決心開展以下關鍵行動：

——由董事長或首席執行官作為主要推動者，把可持續發展理念納入公司業務發展戰略，可在集團層面設立可持續發展委員會或首席可持續發展官，以加強對企業可持續發展進程的規劃和協調；

——在公司經營活動中貫徹可持續發展理念，並做好環境、社會和治理績效的信息披露；

——呼籲並積極尋求與所有利益相關者加強合作，共同推進可持續發展。

——我們承諾傳遞可持續發展的長期價值，以實現我們企業、社區、國家和地球更加美好的未來。

2021年9月26日至27日

北京

“推動以人為中心的可持續發展”