英雄

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1931年 10月26日 周荊庭開設華孚金筆廠，是為英雄金筆廠前身。廠址在華德路宏源里38號（現長陽路640弄38號），資本銀元1.5萬元，主要出品“新民”，“華孚”兩種牌號金筆

1935年 隨著生產發展，廠遷至韜朋路壽惠里4號（現通北路833弄4號），工人增加到120人左右，並設墨水部，出品“新民”，“華孚”牌紅藍墨水。

1937年 1月 成立股份有限公司，資本增至20萬元（當時幣制）。

8月“八 一三”事變發生后，韜朋路部分廠房被炸毀，廠遷至霞飛路仁和里（現淮海路康福里）暫作安置。

1938年 2月 工廠租賃四馬路（現福州路）406號科學儀器館三樓進行生產。

1940年 上半年 盤入大眾筆。

下半年 工廠除筆舌部外，全部遷至拉都路（現襄陽南路）393弄5號原大眾筆廠廠址進行生產。筆舌部設在霍山路639-641號。

1944年 12月 工廠設立電鍍部，地址在江寧路400弄154號及武定路342弄15號，專代總廠電鍍自來水筆件。

1945年 10月 設立橡膠部，地址在保定路563弄6-10號，專代總廠製造自來水筆桿料。

1946年 8月 向國民黨經濟部標購敵產三樂自來水筆廠全部廠基及設備。

1947年 5月 工廠改組股份有限公司，資本增至3億元（當時幣制）。

6月 經理周荊庭趕赴美國作技術考察，在美預定無芯磨床，筆尖甩頭車，軋片車，軟軸車床及氫氣烊金電爐等設備

7月 開設新民筆工場，地址在襄陽南路260號。

1951年 8月 華孚廠申請公私合營。

10月24日 華東局黨產管理處批准了公私合營，公私股各半，由國家投資50萬元，資本總額為100萬元（新人民幣）。

是年 由於職工覺悟提高，有3名職工參軍。

1952年 1月1日 公私合營華孚金筆廠股份有限公司正式掛牌，是年職工為387人，產量72.76萬支。第一任公方代表是諸永利，黨支部書記是馬廣生

1953年 開展生產管理民主大檢查運動，內容包括清產核資，查浪費等。

1954年 11月 私營大來機器廠併入華孚廠。

是年 為發展生產，投資140萬（人民幣），在桃浦工業區祁連山路6號建造新廠房，佔地27.51畝，廠房面積為6480平方米。

1955年 4月 華孚廠全部遷入新廠區。

9月 與公私合營綠寶金筆廠合併。

10月 與公私合營大同英雄金筆廠合併。

開始進行正規性的工資改革，以縮短各人員之間不合理的工資差距，初步作到按勞取酬，統一工資制度。參加工改的生產工人362人，增資人數190人，佔52.5%。

1956年 11月 工會主席毛連康出席全國公私合營基層幹部大會，受到毛主席及中央領導同志的接見併合影留念。

是年 工廠開展先進生產者運動，組織車間之間和科室之間的競賽；研製成連續書寫機。

1957年 羅榮桓視察華孚金筆廠。

1958年 1月8日 解放日報頭刊登“英雄筆趕派克”報道，標題曬“英雄金筆的英雄氣概----2~4年要趕上美國”。

3~9月 工廠開展肅反工作。

8月 由上海天馬電影製片廠拍攝的藝術片《英雄趕派克》影片，反映了工廠職工趕超國際名牌產品的情景。

是年 華孚廠派出技術人員援建越南紅河文教用品廠，並[培養24名越南技術人員。華孚廠榮獲“紅旗廠”稱號，被獎勵蘇制“紅寶石”電視機一架。張聞天同志，團中央書記胡耀邦同志等中央領導來廠視察。在全行業公私合營高潮中，從1954年以來，至此已先後有大來機器廠，綠寶，大同英雄等併入。

1959年 2月 鄧小平總書記，李富春副總理，彭真市長，楊尚昆，蔡暢等6位中央委員來廠視察。

10月 黨委書記兼廠長張榮堂同志出席北京全國先進企業群英大會，受到黨和國家領導同志接見併合影留念。

12月 班禪額爾尼副委員長及帕巴拉列郎傑副主席來廠視察。

是年 工廠開展了聲勢大，範圍廣，速度快，效果好的技術革命和技術革新運動；為向國慶十周年獻禮，工廠試製成功上海牌金筆；這一年研製成功高銥（圓通形）筆尖五道連沖機。

1960年 5月 國家主席劉少奇偕夫人王光美來廠視察。

1963年 華孚廠屬市第一批開展節約和：“五反”運動單位，對職工進行社會主義教育。研製成包金板爆炸複合新工藝。

1964年 革新成功尖套注塑自動車；設計改造大型鏈條卧式筆桿拋光機（拋毛胚），提高產量24倍。

1965年 革新成功筆尖自動點銥機。從1965年開始至1971年分三批為越南培訓制筆工程技術人員計30多人次。

1966年 7月 市委派工作隊來廠開始“四清”

8月25日 華孚金筆廠創始人周荊庭在上海逝世，享年66歲。

10月 華孚金筆廠改名為國營英雄金筆廠

12月“英雄”廠造反大隊成立，有40人左右。

是年 設計製造大型鏈式鋼套拋光機。到1969年投產使用，產量提高7倍。

1967年 9月28日“英雄”廠成立三結合的“改革委員會”，由15名成員組成。革新成功自動刮筆桿機，提高工效3.5倍。

1968年 試製成功筆尖轉盤式電角拋光機，產量提高1倍。

4月 上海市輕工業局指示同意“英雄”廠革委會名單。

1969年“英雄”廠成立由6人組成的新的黨委會。革新成立普銥（瓦形）筆尖五道連沖機。

1971年 生產出71A英雄工業繪圖筆，填補國內空白。製造出自來水筆（圓通形尖）半自動裝尖機，產量提高2倍。

1973年 5月 革新成功圓通形筆尖七工位聯合衝壓機，可節約勞動力2人

1975年 壓塑車間開展實現電子計算機群控規劃的會戰。

1976年“英雄”廠被評為上海市“工業學大慶”先進企業。

1977年 榮獲大慶式企業稱號。革新成功筆尖點，檢，磨連續機，提高工效1倍。

1978年 3月~7月 進行了整黨整風。

6月 黨委書記陳書根出席全國輕工業學大慶會議，“英雄”廠被命名為學大慶標兵。

不鏽鋼筆尖採用行星式研磨光亮新工藝。

開始創辦英雄金筆廠技校。

12月 召開第一屆職工代表大會。

1979年 9月 黨委書記趙定玉出席工交基建戰線全國先進企業暨全國勞模大會。會上中央領導親自授予英雄金筆廠《全國先進企業》的嘉獎令，並與黨和國家領導人合影留念。

英雄牌100型金筆榮獲國家銀質獎。從1979年到1991年，英雄100型金筆在全國行業質量評比中連續13次獲行業第一。

革新成功筆尖自動開縫機，提高效率2倍。

不鏽鋼筆尖採用傾斜旋轉式銥頭滾圓工藝

11月 英雄329高銥金筆評為全國輕工業優質產品。

技校創辦實習工場。

1980年 5月 上海市輕工業局召開英雄200型金筆趕超國際先進水平鑒定會，會議要求英雄廠為創立名牌，擴大出口作出新貢獻。

6月 傾斜式旋轉銥頭滾圓機通過工廠技術鑒定，該工藝被評為輕工部科學技術成果三等獎；筆尖行星式光亮研磨新工藝通過技術鑒定，該工藝被評為輕工業部技術成果四等獎。

6月 召開一屆職代會第六次會議，會議提出《英雄金筆廠職工升級方案》（草案）

12月 英雄廠被市委列為職工代表大會（常設機構為工廠管理委員會）領導下的廠長負責制試點單位。在二屆一次職代會上選舉了廠長。

是年 設計製造雙頭自動筆膽測漏機。

1981年 5月 在二屆二次職代會上審議決定建立11個科長，車間主任人選。制定公布了《職工文明守則》。

7月初~8月上旬 舉辦中層幹部學習班，學習《關於建國以來黨的若干歷史問題的決議》，加深了對三中全會是偉大轉折的認識。

10月26日 為慶祝建廠50周年，廠長作了廠史報告《五十年的變遷----回顧建廠以來的戰鬥歷程》。同時舉辦廠史展覽，並開展了慶祝文娛活動。為紀念建廠50周年，設計了英雄50型高級銥金筆。

11月 黃金合金電鍍工藝通過上海輕工業局組織的鑒定

是年 英雄廠與制筆工業研究所共同研製在不鏽鋼表面採用“腐蝕刻花鍍黑鉻”新工藝。

1982年 1月 英雄廠獲全國企業整頓先進單位稱號。

5月 厂部召開英雄224兩用銥金筆正式投產鑒定會議，同意該筆投產。

6月 英雄廠被定位輕工業局所屬市骨幹企業；此類企業共有26家。

9月 英雄329型高級銥金筆被評為上海市優質產品。

11月 工廠與市輕工設計院等單位試製的PVA磨輪通過上海市輕工業局的鑒定；由上海原子核所研製的鍍金層厚度測試儀交付“英雄”廠使用。

12月 英雄200型金筆被評為全國輕工業優秀新產品；由“英雄”廠和上海制筆工業研究所共同研製的新產品841型組合筆通過技術鑒定。工廠試驗室設計成功英雄257型全鋁刻花高級銥金筆。

是年 美國派克公司派人來考察，要求“英雄”廠按照派克質量要求進行定牌生產。工廠試製出第一批派克45型銥金筆。後來雖未達成協議，但使英雄廠掌握了先進的技術和工藝。在此期間廠長唐海龍也趕美派克公司考察。

1983年 1月 英雄282型高級銥金筆，760型活動鉛筆通過厂部技術鑒定。

3月 厂部召開226型墨水，園珠兩用銥金筆鑒定會，同意納入正常生產的質量管理範圍。

7月 設計成功190型高級台式銥金筆。

9月 616型銥金筆經全國商業技術會驗評為優秀商品

10月 不鏽鋼筆桿，套裝飾性腐蝕鍍墨新工藝被評為科技成果四等獎；J12-8微孔塑料筆頭被評為科技成果三等獎。

11月 不鏽鋼套桿多工位連續深沖新工藝通過上海制筆工業公司技術鑒定。

12月 三屆一次職代會對職工代表進行改選，共選出157名代表。

“英雄”廠總結企業發展的優良傳統，提出有自己企業特色的企業精神，既“英雄”精神，內容為“虛心好學，實幹創新，不斷趕超，為國爭光”，它的核心是“不斷趕超”。

是年 335型美工筆正式投產；J12-8微孔塑筆頭獲輕工業部1983年度科技成果三等獎。

1984年 1月 實施《職工文明守則》獎懲辦法新規定。

2月 第一屆團代會召開，團委書記為庄國蓮。

4月 三屆二次職代會審議通過關於1983年工資調整方案的報告。

5月 英雄251型彩漆冰花高級銥金筆投放市場試銷，普遍受到歡迎。

6月“英雄”廠被市列為三配套（工資，勞動，人事）改革試點企業，並開始實行廠長負責制。

9月 英雄50型高級銥金筆被評為1984年度上海市優質產品；英雄100型金筆榮獲國家銀質獎；同時被評為1984年度上海市優質產品。

三屆二次職代會討論和通過英雄廠《經濟體制改革方案》；

10月 修訂《職工文明守則》獎懲辦法新規定。

10月 英雄240型高級銥金筆通過厂部召開的技術鑒定會。

12月19日 在《中英關於香港問題聯合聲明》簽字儀式上，雙方領導人使用英雄191型台式金筆

12月23日 退休工人管理委員會成立。

12月 英雄0.3毫米活動鉛筆，71A高檔繪圖筆被評為1984年度上海市新產品三等獎。

是年 在“知我英雄”活動中，廠長等領導分六次宣講英雄精神的形成和發展過程。

趙松生等人一行考察聯邦德國法伯公司，法國雷諾公司。

“英雄”廠獲上海市質量管理獎。

設計試製373型飛機型兒童銥金筆；試製成功330型全鋁龍鳳桿套高銥筆。

革新成功微孔墨水筆磨頭尾車，提高工效13倍，此機在制筆行業中屬首創。

1985年 1月 三屆四次職代會 取消原來職代會常設機構“工廠管理委員會”，改設常務委員會，在職代會閉幕時行使職代會職權。

英雄802型簡易微孔墨水筆通過技術，投產鑒定。

2月“英雄”廠職工思想政治工作研究會成立。

3月“英雄”廠獲上海市建設精神文明模範。

6月 英雄190，191AB型台筆榮獲上海賓館內裝飾配套產品技術交流交易會優秀產品獎。

7月6日 一級戰鬥英雄史光柱來廠作報告，拉開了“思南疆，愛英雄”活動的序幕。

7月13日 召開三屆五次職代會。

8月11日 呂永傑等4位同志組成赴老山前線學習慰問小組去老山前線慰問，採訪，服務。

9月“英雄”廠獲全國輕工企業管理優秀單位；同時被評為“全國輕工業優秀質量管理企業”。

英雄373型兒童自來水筆被評為全國兒童生活用品新金鹿獎；50型自來水筆被評為國家輕工業優質產品。

10月“英雄”廠被評為國家二級計量單位。

11月 三屆六次職代會討論通過“我廠工資包干使用方案”的報告。

12月 英雄616型高級銥金筆被評1985年度上海市優質產品；252型芳香高級銥金筆被評為1985年度上海市優秀新產品三等獎；343型國畫裝飾高級銥金筆通過技術鑒定和測試。

是年 329型高級銥金筆獲上海優質出口商品稱號。

研製成功金銀立體浮雕新工藝，並申請了專利。

制定《防止和糾正新的不正之風暫行規定》和建立兩級黨風責任制。

1986年 1月“英雄”廠被全國企業整頓領導小組和國家經委命名為“全國企業整頓先進單位”，全國受命企業共230個；“英雄”廠被上海市經委和質量管理協會授予“1986年全國大中型企業推行全面質量管理”驗收合格證書。

工廠對廠級22個先進集體和119名先進個人進行了表彰。

2月 組織開辦法制教育學習班。

2月25日~26日 在麗水召開上海英雄金筆廠麗水分廠首屆董事會。

3月15日 開始進行整黨，對160名正式黨員給予了黨員登記（8月下旬結束）

4月“英雄”廠獲1985年度上海市文明單位。

9月 英雄241型，254型，255型，256型高級銥金筆通過市輕工業局組織的技術鑒定。

10月“英雄”廠獲首屆上海市工廠環境美競賽二等獎；英雄筆在百廠新產品中評為質量優秀。

10月25日 在廠慶55周年之際，陳書根為騰飛鷹鵰塑落成剪綵揭幕。宋日昌為工廠提寫“騰飛”兩字。

11月 獲輕工業部頒發的第二次全國工業大普查優良證書。

12月 獲市輕工業局頒發的“推行全面質量管理達優水平”。

TG1-S HERO FABER-Castell 系列繪圖筆通過上海市輕工業局組織的鑒定，投入生產。

是年 廠長趙松生等5人赴聯邦德國訪問考察了法伯公司，赫特公司（包括赫特分廠），紅環公司和埃克福公司。

在雙方自願和誠意的基礎上，“英雄”廠與制筆零件五廠，西安筆廠，南京金筆廠，哈爾濱金筆廠，貴陽金筆廠等工廠簽訂了定牌生產“英雄”產品和聯營生產的協議書。

“英雄”廠出品的鋼筆被推薦為全國160種最受消費者歡迎的商品之一；329，329-2型銥金筆獲1985年優質出口商品；英雄牌自來水筆獲上海市名牌產品稱號。

“英雄”廠獲上海市節約能源先進企業稱號。

1987年 3月 四屆二次職代會號召全廠以“雙增雙節”為中心，積極開展“提合理化建議”活動。802注塑模被評為1987年上海市全國模展一等優秀模具。

4月“英雄”廠榮獲1986年度企業管理優秀獎。

4月13日 在中葡關於《澳門問題的聯合聲明》簽字儀式上，使用英雄牌台式金筆簽字。

5月 廠黨委向全體黨員提出“創五佳活動”。即最佳組織領導，最佳生產記錄，最佳工作效益，最佳服務質量，最佳職業道德。

802注塑模被中國模具協會評為優質展品。

6月22日~26日 召開首屆黨代會，出席正式代表67人，列席代表7人。

“英雄”廠獲1987年上海市節約能耗表揚單位稱號。

7月 市經委，市質量管理協會向工廠頒發“推行全面質量管理計劃驗收合格證書”。

8月 制定廠長任期目標責任制

11月“英雄”廠被評為輕工業部首家二級企業。

242型，256型被評為1986年上海市優秀新產品獎。

12月 英雄110型金筆，811型計算機筆，803型針管滾珠墨水筆通過企管辦組織的投產鑒定。法伯（FABER）針管繪圖筆評為上海市優質產品。

是年 各科室（部門）車間根據《職工文明守則》和本部門實際，制訂了職業道德規範。

為配合開展“知我英雄，愛我英雄，興我英雄”大型系列競賽活動，“知，愛，興”專刊創刊。

英雄25型系列芳香銥金筆被輕工業部評為輕工業優秀新產品

1988年 1月“英雄”廠被列為市輕工業局政治體制改革試點單位，改革后的黨組織的任務是保證，監督，不再受局黨委領導，改屬普陀區委領導。

3月“英雄”廠獲1987年出口優秀企業稱號。

3月7日 四屆四次職代會審議通過關於工資調整的方案。

4月 黨委書記賴敬修當選為上海市第九屆人民代表。

4月12日 各車間主任作為承包者分別和廠長簽訂承包合同。

4月17日 班組長首屆管理基礎知識培訓班開學。

4月19日“英雄”廠獲1987年度局“文明單位”稱號。

5月3日 舉行科室承包簽字議式。

5月 廠長趙松赴美國參加美國書寫工具博覽會，帶去“英雄”生產的微孔筆，寶珠筆筆頭。

6月6日 首屆“幹部職業道德建設常識”培訓班開學。

6月17日“英雄”廠和上海文化用品站，永生廠聯合組合成的上海三益書寫工具聯合銷售公司成立。“英雄”廠並對武漢，成都，瀋陽，石家莊，青島，南寧，貴陽，海南島，西安，廣東等10個文化用品站進行跨地區，多層次，多渠道的工貿聯合。

7月25日 《世界經濟導報》發表趙松生寫的《抓管理，上等級，不斷趕超國際先進水平》的文章。

9月 329，329-2型銥金筆獲1987年上海市優質出口商品稱號。

10月 召開第二屆黨代會，頒發了《黨員手冊》，規定每年進行一次黨員素質測評。

10月22日~25日 召開四屆五次職代會。

11月“英雄”廠獲二級計量合格證。

是年“英雄”廠獲輕工業部頒發的輕工業出口創匯先進企業金龍騰飛獎。

211，442型銥金筆輕工業部優秀出口產品稱號。“英雄”廠為擴大出口需要，經上海市批准列為“116”專項，投資1154.6萬元，建設8574平方米房屋，建設制筆出口重點項目，包括產品開發基地；模具基地；出口基地。

1989年 3月“英雄”廠被評為1987，1988年度綠化先進單位。

4月 企管辦管理研究項目《激勵承包責任制》獲局優秀現代化管理成果獎。

5月 舉行第二次綜合承包簽字儀式。

6月“英雄”廠正式通過國家一級企業的考評。

7月5日“英雄”廠通過國家檔案管理二級標準考評。

8月5日 局領導來廠授予1987~1988年度市文明單位獎牌。

8月11日~14日 召開四屆七次職代會。工會主席劉根成提出關於開展“我與企業同命運，我為英雄增光輝”立功競賽倡議書。

9月5日 舉辦副廠長幹部，中層幹部，非黨中層幹部和全體黨員脫產輪訓班，共輪訓203位同志（至10月14日結束）。

11徠月“116”基地竣工。此基地有三部一所一辦。三部指成品車間，中試車間。全工模具車間；一所指廠辦研究所即原試驗室；一辦指綜合辦公室。

12月17日 舉辦技術比武決賽。參賽的共有132名。

是年“英雄”廠被評為1989年出口創匯標兵企業，全市共九戶。

1990年 1月“英雄”廠第三次思想政治工作會議暨第四屆思想政治工作研究會召開，會議通過了該廠《關於加強黨的建設和完善思想政治工作保證體系的實施意見》。

2月24日~27日 四屆八次職代會召開，出席代表85名。

3月 業餘黨校成立，宗旨是用黨章和黨內政治生活準則教育黨員。

4月17日 局黨委，局宣傳處在“英雄”廠召開輕工業局創文明單位現場會，出席者近400人。

5月6 日 《人民日報》發表記者劉桂蓮寫的《再現“英雄”本色，----記上海英雄金筆廠》。

5月16日 廠長趙松生被評為1989年度上海市勞動模範。

5月19日 《消息時報》發表記者劉丹寫的《“英雄”挺進大世界》；“英雄”廠被評為上海市工業系統標兵企業，命名稱號：“群策群力，知難而進。”

6月8日 英雄牌金筆高銥筆系列被評為“上海人民最喜愛的十件輕工產品”之一。

6月12日 趙松生赴北京參加20個省區市信訪部門負責人會議，作為基層信訪工作先進單位的負責人應邀在會上作經驗介紹。

6月“英雄”廠向亞運會贈送“國禮筆”（有金筆，寶珠筆，圓珠筆3件組成，採用蛇皮及金浮雕包裝）兩千套，價值30萬元。

7月“英雄”廠被評為全國輕工業優秀思想政治工作企業。

7月23日 《瞭望》周刊第30期發表記者周永康，謝玲麗寫的〈中國制筆界的“雄鷹”，記上海英雄金筆長廠長趙松生〉。

8月16日 《上海》發表周華生，施敏文章《英雄金筆的“英雄性格”》

8月21日 《解放日報》頭版頭條報導《英雄金筆廠增產增收成績出色》。

9月4日~17日 召開五屆一次職代會，出席代表102名。

10月 首次頒發“英雄精神杯”榮譽獎，37名職工獲獎。

12月7日~11日 召開五屆二次職代會，審議通過》我廠90年度企業自費增資方案（草案）》。

1991年 3月 召開五屆三次職代會，討論通過《英雄金筆廠職工文明守則》。

4月21日~23日 召開第三次黨代會，會議要求黨員發揮先鋒模範作用，帶動全廠職工確保該廠“八五”規劃的實施。

3月下旬 為紀念建黨70周年，開展“迎”七一，奪旗創崗百日競賽（7月上旬結束）。

10月22日 中共中央政治局常委李瑞環同志在市委副書記陳鐵迪的陪同下來廠視察。

10月26日 為慶祝建廠60周年，在滬西工人影院召開慶祝大會，發行了《英雄六十周年》畫冊。畫冊第一頁有李先念題詞：“保護民族工業，開拓國際市場，祝賀英雄金筆廠六十周年”。與此同時，舉辦《英雄走向世界》戰略理論研討會，發行研討會的文彙編。

12月 上海市經委，體改辦，財政局，勞動局批文下達，同意“英雄”廠作為分流，“稅後還貸，實行全員勞動合同制配套改革”試點企業。

1992年 1月7日 上海市委書記吳邦國在市委辦公廳主任王立平陪同下視察該廠，作了“英雄”廠要大投入，大產出重要指示，並題詞“妙筆生輝，發揚英雄精神，開拓國際市場”。

3月“英雄”廠獲自營進出口業務權，這在全國制筆業屬第一家。

3月11日~16日 召開五屆七次職代會，通過《勞動制度綜合配套改革方案》，《實行全員勞動合同的暫行規定》，《專用基金預決算》。

4月28日 全廠1653名職工決大部分與企業簽訂了勞動合同。

6月 市委書記吳邦國同志再次來廠視察，鼓勵要大投入，大發展。

工廠為適應企業深化改革，調整了行政機構，撤去外協，工藝科和金工車間，增加了進出口貿易部，擴大總師室，質管科，銷售科職能。

7月 召開了首屆科技大會，一批代表本廠的新品開發和工藝裝備水平英雄股份有限公司。

9月25日 第五屆“英雄”藝術節開幕。

10月 經市證管辦批准，同意上海英雄股份有限公司發行A股股票1680萬股，面值為1元，發行價每股5.8元。其中社會法人股680萬股，社會個人股1000股（含公司職工股200萬股）。同時，在解放日報，上海證券報分別刊登A股招股說明書。

11月 A股股票發行完畢。

12月 上海英雄股份有限公司在深圳舉行B股推介會和記者招待會，出席有境外記者。

1993年 5月 經上海市輕工業局批准，以英雄金筆廠為主體，包括由英雄金筆廠全額投資的英雄禮品公司，英雄電腦繪圖儀器用品公司，成立了上海英雄工業發展總公司。

7月12日 廠第十屆黨委會舉行換屆選舉，新一屆黨委會由7名成員組成。

8月20日 召開上海英雄股份有限公司創立大會暨首屆股東大會。當晚，在國際貴都大飯店舉行慶祝招待會，蔣以任副市長，政協副主席趙定玉出席。24日，上海證券報發布上海英雄股份有限公司B股上市公告。28日，公司B股股票正式在上海證券交易所掛牌上市。

英雄鋼筆在半封建、半殖民地的舊中國幾起幾落，歷經磨難，艱辛地為中國自來水筆的製造業開闢了道路。新中國成立后經過公私合營，企業在生產、技術和企業規模上有了很大的發展。1958年，英雄人以其當時名聞遐邇的“實幹創新”的精神掀起了“英雄”趕“派克”的熱潮，通過全廠職工的技術攻關，最終實現了趕超“派克”的目標，並誕生了“英雄100型”這支拳頭產品，暢銷幾十年，經久不衰；也正是在這一趕超世界先進的過程中，激發了職工的榮譽感，形成了“虛心好學、實幹創新、不斷趕超、為國爭光的“英雄”精神。幾十年來，英雄人始終用這種精神鑄造著這個民族品牌，在產品開發、技術革新、生產管理等各個領域走在行業的前端。多年來，英雄筆被一代又一代的消費者認同，產品獲得過多次國家銀質獎、部優、市優產品稱號及連續多屆“金橋獎”“最滿意產品”等稱號，“英雄”獲得“中國馳名商標”稱號，逐步成為中國自來水筆的形象代表之一。英雄金筆廠同樣享譽海內外，率先成為輕工行業首批國家一級企業、多次榮獲上海市、輕工業部質量管理優秀企業，先後蟬聯上海市文明單位“十連冠”，上海時和國家輕工業局“十佳工業企業形象”單位、上海市“守合同、重信用”單位稱號等，受到國家和上海市委、市府領導的重視和關懷。已故國家主席李先念為企業題詞；“保護民族工業，開拓國際市場”，全國政協主席李瑞環、前上海市市長汪道涵、前上海市委書記，前全國務院副總理吳邦國、前上海市委書記黃菊及其他市、部領導先後視察企業，對“英雄”的發展給予了重要的指示，對“英雄”的明天寄予希望。

20世紀80年代中後期，隨著國內外筆類市場的競爭態勢和發展，英雄金筆廠對產品結構進行了一次較大的調整，由中低檔為主轉向中高檔為主。在提升產品內在質量的前提上，新產品產值率始終保持在45%左右。同時把目光瞄準國際市場，向國際名牌奮進。

20世紀90年代初，英雄金筆廠正式取得國家授予的自營進出口權后，出口創匯逐年上升，近幾年年均出口創匯1000萬美元以上，遠銷60多個國家。2000年12月，經由國家外經貿委批准，成立了上海英雄輕工業品進出口公司，為英雄進一步拓展國際市場注入了活力。在國際市場上，許多世界上製造和營銷筆類產品的著名跨國公司已經認可“英雄”品牌的信譽和實力，並在產品設計、貿易加工等各方面展開合作。進一步注重款式和造型的設計，在保有原來民族特色的基礎上國際接軌，並向藝術化、禮品化、精品化方向發展。注重開拓新門類、新品種，產品門類由原來的2個發展成7個，在新舊世紀的交替時期，在參與市場競爭的過程中，英雄人面對新形勢下經濟全球化的新挑戰，英雄人以英雄的精神和鬥志，不斷地營造和增強自己的核心競爭力，倡導“勇擔責任的敬業精神、精誠合作的團隊精神、追求卓越的創新精神”的企業文化，引導職工投入到新一輪的創業之中。在進一步與國際接軌的過程中，產品製作技術和工藝上不斷吸收新的潮流元素，同時保有民族特色，形成獨特風格。例如在一些高檔筆的設計過程中，保留了富有民族特色的宮廷點螺工藝，而在外觀上則吸收了國外先進的表面裝飾工藝，獨巨匠心地採用了進口原材料，大大提升了產品的格調和附加值。在營銷方面為了適應市場全球化的趨勢，積極建立營銷網路，僅在全國各大城市建立了10大銷售分公司，在大城市、大商廈設立專櫃，與世界著名品牌同台競爭，而且在國外建立英雄文化用品公司，既可以生產當地所需的文化用品又作為一個貿易窗口承接外貿業務。

“英雄”筆自誕生之日起伴隨著一代又一代人書寫著人生，不斷留下生活中不可磨滅的印記，在鑄造“英雄”品牌過程中形成的“英雄精神”激勵著幾代人的成長。人們不會忘記30年前“英雄趕派克”的動人歲月，“英雄”筆也隨之名揚四海。“英雄”筆作為民族工業的驕傲和象徵更是成為許多歷史性時刻和重大場合必不可少的主角，記錄著每一個精彩瞬間，讓我們一起注目和巡禮：

1984年12月19日，在鄧小平和撒切爾夫人等領導人的注視下“英雄”筆簽署了中英關於香港問題的聯合聲明，為成功實踐“一國兩制”思想開闢了道路；同樣在1987年4月13日，又是“英雄”筆簽署了中葡兩國關於澳門問題的的聯合聲明；

1993年在上海，國際奧委會主席薩馬蘭奇愉快地接受了東道主向他贈送的 東亞運動會“英雄”紀念筆；

1996年6月26日中、俄等五國首腦會議聲明及2001年6月15日的上海合作組織六國首腦會議聲明，各國領導人都用“英雄”筆簽署；

當1997年7月1日香港回歸中國進入倒計時的時候，“英雄”推出了絕版發行1997套香港回歸紀念筆，在香港各界慶祝回歸的酒會上，公司向香港特首董建華贈送了編號為“1997”的香港回歸紀念筆；

2001年的金秋十月，在上海召開的APEC會議期間，美國總統布希、俄羅斯總統普京等國家首腦輕鬆地用“英雄”筆簽下自己的大名；

2001年11月11日，在卡達首都多哈喜來登飯店的馬佳利斯大廳，隨著中國外經貿部石廣生部長莊重地在《中華人民共和國加入世界貿易組織議定書》文本最後一頁上籤上名，全場響起了長時間的熱烈掌聲。這是一個漫漫“長征”的終點，也是一個充滿機遇與挑戰的新旅程的起點，標誌著中國正式登上了經濟全球化的舞台，進入到改革開；放的新階段。隨著中國外經貿石部長用“英雄”筆簽署入世議定書，中國的對外開放進入了一個新階段。

“英雄”筆靜靜地佇立在簽字台上，它有幸陪伴著每個中國人見證的歷史時刻，都是民族發展、國家繁榮的關鍵時刻。 “英雄”筆的70年發展史，是中國民族工業發展的縮影。能參與重大歷史事件的見證，是“英雄”筆的光榮，也是整個民族工業的自豪，這充分表明了中國政府有信心在面對經濟全球一體化的挑戰，興國安邦，富民強國，建設好有中國特色的社會主義；也表明中國人民也有能力通過進一步改革開放，抓住歷史機遇，實現中華民族的偉人復興。更寓意著英雄人將用“英雄”品牌深厚肥沃的土壤根基和“英雄”精神的不斷灌溉，把“英雄”品牌培育成蜚聲國際的著名品牌，使這支民族工業園中的花朵在世界面前越開越艷。我們更加迫切的希望將寄託於用“英雄”的品牌精神勇敢面對入世后的挑戰和機遇，去迎接一個又一個“英雄”的明天。

隨著電子產品和中性筆的普及，鋼筆的市場需求在越來越少，英雄鋼筆的主業也由此不斷萎縮。英雄也曾嘗試過自救轉型，然而由於體制和經營管理的原因，最終都無一成功。

英雄如今的經營狀況極不樂觀。2004年之前每個月的產量還能有200萬支，而現每個月不到14萬；現集團成員也不斷流失，從當時的1200人，到現的不足150人。根據在上海聯交所的掛牌信息，2011年，英雄營業收入約合3779萬元，同比下降13.09%，凈利潤虧損472萬元，同比下降近200%。截止到2012年7月31日最新的資產評估價值，英雄的總資產約為2498萬元，凈資產為208萬元。

看其1996年的半年財報，發現英雄當時的總資產7.03億元，凈資產高達3.72億元，16年過後，其資產總價和凈資產分別萎縮了竟有30倍和150倍之多。

作為上海最早一批的上市企業，英雄鋼筆曾經風光無限、身價億萬，在鼎盛時期佔據國內鋼筆市場50%的份額，產品更是遠銷歐洲、北美、東南亞等60個國家和地區。然而時光斗轉，曾經的鋼筆大佬日前已在上海聯合產權交易所掛牌，以250萬元的價格轉讓上海英雄金筆廠有限公司（簡稱“英雄”）49%股權。創業近80年的老品牌，終以“賤賣”收場。

與之形成鮮明對比的是美國派克鋼筆在中國市場大熱，銷量不斷增長，而每支鋼筆零售價在200元以上，更貴的在4500元以上；而德國的萬寶龍鋼筆零售價更是在6000元以上。英雄鋼筆也嘗試過走高端路線，但是顯然以失敗告終，究其原因，一方面是缺乏充足的資金支撐，本身沒有派克那樣的歷史血統，但是沒有充分的廣告投入，沒有提升品牌；另一方面是技術方面的不足，美國派克鋼筆的質量在二戰中大放異彩，表明其過硬的技術含量；再者，經營管理不當也是一個原因。