仁達方略

管理研究與諮詢機構

仁達方略管理諮詢公司是國內領先的大型管理研究與諮詢機構,集團管理權威。公司擁有豐富的大型企業諮詢經驗,已成功為諸多行業旗艦型企業提供了全方位、高質量的組織變革諮詢服務。公司創建了諸多引領性的先進管理理論與方法論,並推進在中國管理實踐的運用。

企業文化


使 命
為不斷進步並追求卓越的機構提供高價值的服務
為社會提供先進的、有效的管理理論、經驗與方法
願 景
成為最有價值和最受尊重的管理諮詢公司
成為行業的領導者
核心價值觀
我們只做對客戶有價值的服務;與企業共同成長並成為領袖
團隊優先,尊重個人並鼓勵進步和創新;以團隊為企業生存方式,並從中獲得樂趣
堅持實證路線,把使命轉化成行動並體現在日常的言行中
儘可能地為社會的發展奉獻我們的知識和智慧
把創新置於一切價值增長的中心,永不滿足並追求最好和領先
服務方式
仁達方略服務體系完備、專業全面而精深,能解決企業管理各層面各方面的諮詢需求。眾多的領先研究與諮詢實踐奠定了仁達方略的厚實基礎與權威地位。
客戶理念
我們要對客戶誠實守信,並將客戶當成我們的成長夥伴。
對客戶盡責,為客戶創造儘可能大的價值,超出客戶的預期。
為客戶解決真正的問題。

研發引領


仁達方略多項專有研究成果在業內被廣泛使用和借鑒,如《多元化產業集團管控之道》、《集團企業併購中的管理整合研究》、《集團企業法人治理研究》、《集團企業風險管理研究》、《戰略思維模式變革研究》等

服務客戶


仁達方略為1200餘家企業和機構提供過專業的管理諮詢服務,涉及眾多行業,具有行業的廣度和深度。仁達方略具有對行業和產業鏈多層級企業多專業方向進行系統服務的能力和豐富經驗。

社會責任


仁達方略以“責任”為核心價值觀,本著為企業負責、為社會負責的態度,倡導夥伴式合作理念,為企業提供解決實際問題的諮詢方案。
仁達方略篤行致知,不吝分享,先後創建多項諮詢模型,出版多本行業啟蒙性的開山之作,推出多份研究報告,並通過積極傳播向社會進行價值轉移,豐富了管理學界的研究成果,提升了企業界的管理品質,推動了國內諮詢業的發展進程。
仁達方略持續在各大中城市進行“管理知識巡講”活動,已成功舉辦200多場次培訓課程,取得巨大社會效益。
仁達方略立足於紮實的實證研究和諮詢實踐,定期舉辦商學院,與學術界、企業界交流研討,解答企業管理者的實踐困惑,釐清學術
界的理論誤區,傳播和分享的智慧與心得。

發展目標


經驗豐富
大型企業集團和上市公司是仁達方略客戶的主流。仁達方略通過為眾多多元化集團型企業、投資控股型企業及上市公司提供優質諮詢,積累了豐富的諮詢經驗。
仁達方略擁有豐富的專項服務經驗,曾先後為大型企業集團和上市公司提供過發展戰略、集團管控、企業文化、人力資源、集團品牌、企業改制、風險控制等方面的專項諮詢服務。
仁達方略擁有豐富的行業諮詢經驗,服務過的大型企業集團和上市公司遍及電力、煤炭、煙草、交通、鋼鐵、石油、化工、房地產、汽車、製造、金融、商貿、IT、物流、軍工等重點行業內。
階段性使命
為不斷進步並追求卓越的機構提供高價值的服務
為社會提供先進的、有效的管理理論、經驗和方法
中短期目標:受尊重的大型管理諮詢公司
我們客戶的社會影響程度是最大的;
我們客戶的成長速率是最高的;
我們的創新研究成果引領專業發展方向;
我們的研發成果在同行內被使用的頻率是最高的;
我們踐行的社會責任是充分的。
中期目標:成為一家成功的企業
仁達方略是一家誠信、負責任、以人為本的企業。
仁達方略人具有強烈的社會自豪感,富庶而滿足,工作充滿樂趣。
隨著公司的發展,資金實力增強、社會影響度提高、團隊構建的逐步完善,我們可能會涉足一些經營領域,在這些領域我們按照合縱連橫、融合共生、平台互借的戰略思路提高業務能力,形成核心的競爭優勢

社會榮譽


2020年12月,2020管理與戰略諮詢百強發布,仁達方略排名第66位。
2011年 仁達方略榮獲“北京市著名商標”
仁達方略知識產權認證累積超過25項
仁達方略在騰訊網“最受信賴知名企業”網路公投評選中獲諮詢業綜合前五,國內第二
2010年 仁達方略多項業務榮登《經理人》雜誌“2010年度管理諮詢公司專業能力排行榜”前5名
仁達方略連續四年榮獲渣打銀行“最具成長性新銳企業獎”
2008年 仁達方略在品牌中國總評榜中被評選為“中國諮詢業十大專業品牌”
2007年 仁達方略入圍《經濟觀察報》“最受尊重企業”
2006年 仁達方略出版的《集團管控》系列叢書,榮登華語圖書傳媒大獎年度經濟管理類圖書榜
2005年 仁達方略管理系列叢書榮獲國家新聞出版署“社科類優秀叢書獎”