通遼市地方稅務局

（一）貫徹執行國家和自治區稅收法律、法規、規章，研究擬定本地區、本單位具體實施辦法並組織實施；研究擬定本地區地稅系統稅收發展規劃和年度計劃並組織實施。

（二）依法承擔地方稅、共享稅的徵收管理、稅源管理、納稅評估、反避稅責任；依法承擔政府規費（基金）的徵收管理責任；負責普通發票和稅收票證的管理工作。

（三）負責徵收管理的稽查工作、依法組織並監督檢查稅收執法活動和內部行政管理活動；負責稅務行政處罰聽證、行政複議和行政應訴工作。

（四）負責規劃和組織實施本地區、本單位納稅服務體系建設，依法保護納稅人的合法權益；監督實施註冊稅務師管理制度。

（五）負責規劃、制定和組織實施稅收管理信息化建設、優化稅收業務流程。

（六）承辦上級地方稅務局和本級政府交辦的其他工作。

通遼市所屬8個旗縣（市區）設地方稅務局，正科級規格，8個旗縣市區地方稅務局為通遼市地方稅務局的直屬機構，在通遼市地方稅務局的領導下，負責本轄區內的地方稅收徵收管理工作。通遼市地方稅務局設立5個派出機構。其中：社會保險費徵收管理分局為副處級規格；稅務稽查局、直屬徵收管理分局、房地產稅收徵收管理分局和通遼經濟開發區分局為正科級規格，在通遼市地方稅務局的領導下，負責本轄區內的稅收徵收管理和社保費征繳工作。

通遼市地方稅務局內設13個職能科室，均為正科級建制。

（一）辦公室

依法制定本系統政務、事務、信息等管理制度和辦法並組織實施；負責機關政務工作，負責機關文秘、機要、會務、檔案、信訪、保密、財務、綜合和安全保衛等工作；負責重要文件的起草、審核工作，承擔政務公開、信息公開工作；負責機關後勤保障管理工作。

（二）人事科（離退休人員工作科）

負責本系統領導班子和幹部隊伍建設，擬訂有關幹部人事工作管理制度和辦法並組織實施；管理本系統機構編製、人事、勞動工資、專業技術職務評聘等工作；按照幹部管理許可權承辦幹部的考核、任免、審批、備案等事項；負責離退休人員管理服務工作；監督檢查本系統執行幹部人事規章制度情況。

（三）法制科

依法擬訂本系統有關法制工作管理制度和辦法並組織實施；負責綜合稅政調查研究，擬訂稅收業務的規章制度；監督檢查稅收法律法規、部門規章及規範性文件執行情況；組織落實稅收執法責任制和執法過錯責任追究制度；承擔機關有關規範性文件的合法性審核及定期清理評估工作；牽頭組織重大稅收案件審理工作，辦理行政複議、賠償案件及行政訴訟案件。

（四）稅政管理一科

組織實施營業稅、企業所得稅、個人所得稅和涉外稅收的稅政管理工作，促進和監督相關稅收法律、法規和政策的貫徹落實，擬訂徵收上述稅種管理具體實施辦法；對上述稅種的具體政策業務問題進行研究、解釋和處理；組織實施上述稅種的納稅評估、稅源管理等辦法；指導上述稅種的管理、檢查，參與上述稅種的納稅輔導、諮詢服務、稅收法律救濟工作；貫徹執行自治區煤炭價格調節基金、文化事業建設費、工會經費、水利建設基金、地方教育附加費和殘疾人就業保障金的征管政策規定，擬訂徵收管理具體實施辦法；組織實施上述政府規費和基金的征繳管理工作，調查處理征繳工作中的有關事項；負責上述政府規費和基金收入計劃的預測、任務的下達。

（五）稅政管理二科

組織實施城市維護建設稅、資源稅、城鎮土地使用稅、車船稅、房產稅、印花稅、教育費附加、土地增值稅、煙葉稅、耕地佔用稅和契稅的稅政管理工作，促進和監督相關稅收法律、法規和政策的貫徹落實，擬訂徵收上述稅種管理具體實施辦法；對上述稅種的具體政策業務問題進行研究、解釋和處理；組織實施上述稅種的納稅評估、稅源管理等辦法；指導上述稅種的管理、檢查，參與上述稅種的納稅輔導、諮詢服務、稅收法律救濟工作。

（六）稅收管理和科技發展科

組織落實綜合性稅收征管法律法規、部門規章及規範性文件並擬訂具體操作辦法，研究提出完善專業化稅收管理和稅收管理規程的建議；組織擬訂和實施稅收征管數據管理和應用辦法、綜合性納稅評估辦法，承辦稅收管理質量考核；承擔稅務登記、普通發票管理、稅控器具推廣應用等工作，組織擬訂和落實各類納稅戶的基礎管理、稅收管理員制度；組織擬訂和落實稅收管理信息化建設規劃、方案、制度，組織實施本系統信息技術體系建設並進行監督、驗收；承擔稅收管理信息化建設項目立項、技術標準審定、業務需求提供、資金使用監督等方面的工作，承擔稅收管理信息化制度建設和監督檢查；承擔對大型企業的相關管理工作；管理稅務代理和協稅護稅工作。

（七）納稅服務科

組織、協調和指導本系統各部門、各稅種、各環節的納稅服務工作；擬訂並組織實施納稅服務工作規範和操作規程，組織擬訂落實納稅人權益保障規章制度及規範性文件；組織協調、實施納稅輔導、諮詢服務、稅收法律救濟等工作，受理納稅人的各項涉稅情況反映和投訴；組織實施稅收信用體系建設，指導稅收爭議的調解。

（八）計劃會計統計徵收科

貫徹國家和自治區有關稅收計劃、會計、統計各項規定，擬訂本系統有關計劃會計統計工作管理制度和辦法並組織實施；負責預測、計劃地方稅稅源，編製本系統地方稅收年度計劃；組織全市地方稅收解繳入庫、稅收票證管理、納稅申報管理；負責稅收的統計、分析，對稅收會計核算和統計核算制度的執行情況進行檢查監督。

（九）財務裝備科

依照國家和自治區有關規定，擬訂本系統有關財務裝備工作管理制度和辦法並組織實施；負責管理全市地稅系統的經費、財務、裝備、國有資產並監督檢查其使用情況；審核彙編系統財務預決算；承擔稅務服裝著裝管理工作；負責政府採購工作，辦理採購、申報、審批事項。

（十）宣傳教育科

擬訂本系統宣傳教育規劃、制度和辦法並組織實施；負責本系統精神文明建設、地稅組織文化建設、稅收宣傳教育工作和思想政治工作。

（十一）監察室

負責監督檢查本系統貫徹執行黨的路線、方針、政策和決議，遵守國家法律、法規、貫徹執行政府決定、命令及稅收計劃的情況；對所在單位的重大決策、重大項目建設、大額資金使用、重要幹部任免等情況，從防範利益衝突，防控廉政風險等方面，進行嚴格監督把關；受理和查辦案件，檢查有案必查；檢查基層局和派出機構及其領導班子成員履行職責、勤政為民、改進作風等情況，對發現的不作為、亂作為、不負責、不擔當等問題，嚴格進行問責；協助基層局和派出機構黨組抓好黨風廉政建設和反腐敗工作；負責自治區地方稅務局、通遼市紀檢委和通遼市地方稅務局交辦的其他事項。

（十二）督查內審科

組織實施稅收法律法規、部門規章及規範性文件執行情況的監督檢查；組織實施財務管理、基本建設項目、大宗物品採購審計和領導幹部經濟責任審計工作；組織落實稅收執法責任制制度、稅收執法過錯責任追究制度，承擔稅收執法質量考核評議工作；督察落實稅收執法檢查結論和各類審計結論；負責內控機制建設工作。

（十三）機關黨委

負責局機關黨員、團員、工會職工、婦女及計劃生育工作，負責局機關全體黨員思想政治工作及黨組織關係管理工作，承辦市局黨組交辦的各項工作。

四、事業單位

通遼市地方稅務局下設信息中心和培訓中心兩個事業單位。

（一）信息中心

負責管理本系統信息及有關技術檔案資料，承擔本系統信息網路的維護、應用及軟體的開發應用及信息化建設等工作。

（二）培訓中心

負責本系統幹部的各項培訓工作；與國際稅收研究會和地方稅務學會一起，兼管稅收科研等業務。