周朝成

1998.09-2001.06 中南民族學院 教育經濟與管理學習（攻讀碩士學位）

2005.09-2008.06華東師範大學 高等教育學 學習（攻讀博士學位）

2007.10-2008.03 日本東京大學 大學經營與政策 學習

2001.07至-- 浙江樹人大學 民辦高等教育研究所副所長，教務處副處長

學術/社會兼職

民進浙江省委特約研究員

曾任浙江樹人大學教務處副處長、現代服務業學院副院長等職務。2005年進入華東師範大學攻讀高等教育學博士，師從我國著名高等教育專家謝安邦教授，2007年前往日本東京大學留學，師從日本著名高等教育研究專家金子元久教授，2008年獲華東師範大學與東京大學聯合培養博士學位，曾前往日本、白俄羅斯以及韓國等國家進行學術訪問和交流。

民辦高等教育管理、院校研究、跨學科研究組織與制度研究。

主持課題

1. 新建本科院校教學質量保障體系研究，浙江省教育科學規劃課題2009

2. 國際化合作辦學及學術交流合作的探索——基於浙江樹人大學的研究，浙江樹人大學招標項目2005I S B N ： 9787500479819

論文

1. 制度變遷與民辦高校的組織轉型——以浙江樹人大學四校聯合組建為例，教育發展研究，2009（06）；

2. 加州大學跨學科研究的組織結構與制度研究，高等工程教育研究，2009（03）；

3. 中外大學合作辦學質量保障的三個框架體系，高等教育研究，2008（增刊），第五屆高等教育改革國際研討會交流論文（2008）；

4.建設創新型國家中的高等教育體制改革，大學？研究與評價，2007（03）；

5.美日中私立（民辦）高等教育發展的政府經費資助之比較研究，復旦教育論壇，2007（01）；

6.新保守主義與高等教育全球化陷阱，江蘇高教，2007（06）；

7. 阿特巴赫高等教育依附理論解釋框架的分析——兼析其高等教育全球化的觀點，黑龍江高教研究，2007（12）；

8. 精英教育：加州理工學院的文化性格分析，高等工程教育，2006（03）；

9. 民辦高等學校課程體系改革的思考，浙江樹人大學學報，2005（01）；

近幾年在高級學術刊物發表學術論文多篇，主持《國際化合作辦學及學術交流合作的探索——基於浙江樹人大學的研究》等科研課題，出版專著《當代大學中的跨學科研究》。研究理論主要是以哲學、社會學以及組織行為學理論為基礎，以此為基本視角審視高等教育領域中的問題來展開研究。

至今，主持和參與了《大學跨學科研究組織的衝突與治理機制研究》、《我國民辦高校家族化管理問題研究》等10多個國家級、省部級研究課題，與北京大學、馬里蘭大學開展福特基金項目的合作研究，在知名學術期刊發表《制度變遷與民辦高校組織轉型》、《大學跨學科研究組織衝突與治理對策：新制度主義的視角》、AnalysisofThreeFrameworksforQualityAssuranceinSino-ForeignCooperationforRunningSchools等學術論文40多篇，出版專著《當代大學中的跨學科研究》1部。

2009年入選浙江省151人才計劃，2011年入選浙江省“之江青年學者”，2013年入選浙江省中青年學科帶頭人，民進浙江省委特約研究員。獲得2011年第四屆全國教育科學研究優秀成果獎三等獎，參與其他項目獲得省部級獎勵4項。