紫山集團

1984年創辦於福建漳州的公司

福建紫山集團有限公司創辦於1984年3月,公司總部(紫山工業園區)坐落在中國罐頭之都、中國食品名城的漳州九龍江畔,佔地300多畝,廠區環境優美、綠意盎然。該司集團公司是一家專業從事食品加工、製造的企業,經過34年的滾動發展,已建成一條較為完整的食品加工產業鏈,產品涵蓋罐頭、冷凍食品、醬菜產品、礦泉水、果蔬飲料(濃縮液)等幾大類。出口代號“Q51”享譽國際(已在部分國家註冊為商標),產品主要出口歐美、日本、東南亞、中東、非洲、澳大利亞等世界40多個國家和地區。註冊商標“紫山牌”被認定為中國馳名商標。

公司規模


紫山集團
紫山集團
集團公司現下轄該司漳州市紫山罐頭廠、漳州市紫山礦泉水有限公司、該司漳州市紫山冷凍食品有限公司、漳州市紫山食品工業有限公司、曹縣紫山信達罐頭食品有限公司、山東紫山現代農業科技有限公司、永濟紫山罐頭有限公司、紫山丸善(龍海)果菜加工有限公司等8個全資及控股子公司,總資產3億多元,員工4000多名,是農業產業化國家重點龍頭企業、國家食品工業重點企業,名列中國罐頭工業十強;被國家發改委納入“農產品深加工專項工程示範項目”,被商務部確定為“全國應急商品重點聯繫企業”。
集團公司秉持“讓消費者吃上放心食品”的品牌文化信條,歷來十分重視食品質量安全管理。1996年率先在全國罐頭行業通過ISO9002認證,1998年美國FDA組織對國內18家對美出口的罐頭企業進行考核,獲得最高分。2003年集團公司又在全國第一家,一次性通過了歐洲市場的BRC(全球食品技術標準)和IFS(國際食品標準)雙認證,受到《國門時報》通報表揚。此外還先後通過了ISO9001:2000認證、HACCP認證及“哈拉”認證等。紫山牌礦泉水是全省同行業唯一獲得國家免檢產品,被選為廈航、漳州中旅、長運專供飲品;紫山(Q51)牌蘆筍罐頭和醬菜產品被評為福建名牌產品。Q51蘑菇罐頭在日本市場佔有率高達60%;蘆筍罐頭年產量位居全國首位,產品名揚海外。
集團公司多次榮獲“全國出口創匯先進單位”、“全國企業形象最佳單位”、“全國文明鄉鎮企業”、“全國守合同重信用單位”、“福建省農業產業化十強龍頭企業”、“福建省最佳信用企業”等殊榮。中國食品工業協會授予“誠信企業,放心食品”和“全國優秀龍頭食品企業”稱號。自1999年以來,中國農業銀行福建省分行每年都授予紫山集團“AAA信用等級單位”稱號。
我國加入WTO之後,為應對國際上越來越高的綠色、技術貿易壁壘,集團公司建立了高標準的農殘檢測室,引進一系列高尖端的檢驗檢測設備,對原輔材料進行嚴格地質量把關。同時與一些高等院校開展產學研合作,如與福建農林大學共建研究生工作站,為漳州職業技術學院提供實習實訓基地,同漳州師範學院共建“食品生物技術研發檢測中心”等。通過“借智”、“借腦”等形式,依託高校優質的科研教育資源有效提升企業的研發能力和檢驗檢測水平。如漳州師範學院目前已建成漳州市最先進的“食品生物技術研發檢測中心”,兩家可通過共建的這個平台更好地進行交流與合作,從而實現資源的對接與共享。
誠信、合作、共贏、發展是紫山的宗旨。

公司業務


蘑菇系列
食用菌系列
蘆筍系列
番茄系列
單品蔬菜系列
混合蔬菜系列
水果系列
肉製品/海產品系列
醬菜系列
紫山咖啡系列
冷凍食品-蔬菜類
果蔬泥醬醬汁系列
礦泉水

發展歷程


1、1984年3月創辦“龍海縣田址副食品廠”。
2、1989年更名為“漳州市紫山罐頭廠”。
3、1991年公司被國家外經貿部、農業部聯合授予“全國鄉鎮企業出口創匯先進單位”。
4、1992年再度更名為“福建紫山食品飲料總公司”。
5、1992年原國家農業部長劉中一視察紫山企業,並為紫山題寫司訓“勤業愛司,忠誠振奮”。
7、1993年創辦“漳州市紫山礦泉水有限公司”;5月紫山牌礦泉水為中華人民共和國第七屆運動會指定礦泉水,7月在第二屆中國專利新技術新產品博覽會獲得“銀獎”。
8、1994年,《紫山之歌》榮獲“黃河口杯”行業金曲展評大賽銅獎。
9、1995年12月27日“紫山杯”中國女排表演賽在漳州中國女排騰飛館舉行。
11、1996年元月20日,紫山公司彩旗招展,鮮花爭艷,中國女排主教練郎平率領女排全體隊員第三次光臨紫山公司。
11、1996年5月公司順利通過ISO9002質量體系認證,是全國罐頭行業首家通過國際質量體系認證
12、1996年“漳州市紫山食品工業有限公司”、“漳州市紫山貿易有限公司”相繼成立,同年組建“福建紫山集團有限公司”。
13、1996年集團公司被省國家稅務局、省地方稅務局授予“全省納稅先進單位”。
14、1997年4月份,集團公司在當地有關部門的大力支持下創辦的“山西永濟紫山罐頭有限公司”正式投產。
15、1997年紫山集團被國家農業部等部門評為“全國文明鄉鎮企業”,是當時福建省唯一獲此殊榮的企業。
16、1997年4月3日,國家農業部黨組成員、鄉鎮企業局局長齊景發在省鄉鎮企業局局長歐進鋼和漳州市鄉鎮企業局局長魏鄭池的陪同下視察紫山集團。
17、1998年紫山集團被福建省委、省政府命名為“福建省農業產業化龍頭企業。
18、1998年創辦“山西永濟紫山速凍食品有限公司”(2005年註銷);集團公司被授予“福建省出口創匯先進鄉鎮企業”;同年美國FDA組織對國內18家罐頭企業進行考核,紫山獲得最高分。
19、1999年12月10日,國家對外貿易經濟合作部,以(1998)外經貿政審函字3020號批複:同意福建紫山集團有限公司經營進出口業務,標誌著紫山集團已擁有自營進出口權。
19、1999年12月15日,福建著名商標認定委員會對該司使用在罐頭、礦泉水商品上的“紫山”牌商標認定為“福建省著名商標”併發給著名商標牌匾。
20、1999年被授予“農業部全面質量管理達標單位”和“全國鄉鎮企業管理先進單位”。
21、2000年10月1日總投資2000多萬元,佔地面積80畝,年設計生產能力1萬噸的漳州市紫山冷凍食品有限公司落成投產。該項目從規劃設計到徵用土地,從破土動工到開工建設,從安裝設備到綠化廠區,僅用了120天。
22、2001年4月紫山集團在山東省荷澤市曹縣設立了“曹縣紫山罐頭食品有限公司”。
23、2001年6月12日,中共中央政治局常委、全國政協主席李瑞環同志在福建省委書記宋德福、省政協主席陳明義等省市領導陪同下考察福建紫山集團,並聽取集團董事長洪長水的介紹。
24、2001年紫山集團董事長洪長水在省政協九屆一次會議上當選為省政協常務委員。
25、2001年集團公司被授予“國家食品工業重點企業”、“福建省守合同重信用單位”、“全國出口創匯先進鄉鎮企業”
26、2001年12月紫山集團被國家工商總局評為“全國首批守合同重信用單位”。
27、2002年2月福建農林大學研究生工作站在紫山集團成立。
28、2002年3月國家質檢總局李長江局長在漳州市鄭道溪市長陪同下視察紫山集團。
29、2002年5月,國家農業部杜青林部長在副省長劉德章等省市領導陪同下視察紫山集團。
30、2002年8月,紫山集團被中國罐頭協會評選為“中國罐頭行業十強”。
31、2002年8月,紫山牌礦泉水被國家質檢總局評為免檢產品
32、2002年11月紫山集團被國家發展計劃委員會列入《農產品深加工食品工業示範工程項目》專項投資計劃,中央預算內專項撥款。
33、2002年集團公司被授予“漳州市重點工業企業”、“漳州市重點項目企業”、“農業產業化省級重點龍頭企業”。
34、為弘揚人道主義精神,向殘疾人獻愛心、送溫暖,2003-2004年,紫山集團攜手省殘聯,在全省開展“扶盲助學”光明行動,由紫山集團向盲校或盲聾啞學校就讀的盲生每年每位資助500元人民幣。
35、2004年3月,集團公司一次性通過IFS(國際食品標準)和BRC(全球食品技術標準)兩個國外零售商標準的聯合認證,並獲得高級水平。是國內首批通過認證的三個公司中成績最好的企業,也是國內首家通過兩個標準聯合認證的企業受到《國門時報》的通報表揚。
36、2004年集團公司投資控股“廈門宏仁醫藥有限公司”;
37、2004年4月,紫山集團被中國食品工業協會授予“誠信企業,放心食品”稱號。12月又榮獲“全國優秀龍頭食品企業殊榮”。
38、2004年集團公司被福建省人民政府授予“福建省就業再就業先進企業”。
39、2004年9月,紫山集團被農業部、國家發展和改革委員會、財政部、商務部、中國人民銀行、國家稅務總局、中國證券監督管理委員會、中華全國供銷合作總社等國家八部委認定為農業產業化國家重點龍頭企業。
40、2004年9月,從雅典奧運會載譽歸來的中國女排主教練陳忠和做客紫山,並同洪長水董事長共同種下“冠軍樹”。
41、2005年“五一”勞動節前夕,經全國勞動模範和先進工作者表彰大會籌委會批准,洪長水董事長當選為全國勞動模範,並於4月27日晉京參加全國“五一”勞模表彰會。
42、2005年4月23日,由紫山集團同日本丸善、石光企業合資創辦的“紫山丸善(龍海)果菜加工有限公司”,經過5個月奮戰,已正式建成投產。該項目的建成投產標誌著紫山集團在開發新產品、提高農產品的綜合利用率,實施深度加工方面邁出了新的步伐。
43、2005年7月1日經龍海市委組織部批准,中共福建紫山集團有限公司支部委員會正式升格為中共福建紫山集團有限公司委員會,下設五個支部委員會
44、2005年集團公司投資參股“漳州市薌城區農信社”。
45、2005年紫山(Q51)牌蘆筍罐頭、醬菜產品被評為“福建名牌產品”。
46、2006年被商務部確定為“全國應急商品重點聯繫企業”;
47、2006年9月份紫山商標被認定為中國馳名商標。
48、2006年10月份集團公司與漳州師範學院共同簽訂《框架協議》,合作成立了“紫山集團-漳州師院食品生物技術研發檢測中心”。該中心的建立對於提升企業的研發能力和檢驗檢測水平及拓展新產業提供了技術支持。
49、2007年4月份由紫山集團與廈門信達股份公司合資成立了“曹縣紫山信達罐頭食品有限公司建成投產,公司佔地90畝,主要生產蘆筍、蘑菇、紅辣椒及開發生產一些水果罐頭等。
50、2007年投資參股“漳州市友豐房地產有限公司”、“漳州市紫山閩台水果物流有限公司”;
51、2007年集團公司被國家發改委授予“國家農產品深加工專項工程示範項目”、該司“福建省農業產業化十強龍頭企業”、該司“漳州市首屆最佳信用企業”稱號;
52、2007年被評為該司“全國第四批守合同重信用單位”、“福建省最佳信用企業”、“福建省品牌農業企業金獎”。
53、2008年12月25日集團公司整體變更為“福建紫山集團股份有限公司”。

公司管理


紫山集團總體目標是:沿著農業產業化經營的軌道,把企業辦成環保型、有機食品型的全國農業產業化龍頭企業,成為全國食品罐頭行業的領先企業。在穩健經營的基礎上,尋找新的增長點,涉足新的領域,逐步發展高科技產品,使企業規模從中型企業向大型企業跨越.
發展規劃:
1.產品產量、銷售收入、實現利稅等經濟指標,在2001年基礎上四年翻一番。
2.固定資產投入,平均每年增加投入800--1000萬元。同時,高標準、高質量完成國家計委批准立項的“農產品深加工示範工程項目”,到2005年企業資產要比2001年擴大一倍。
主要措施:
1.穩住當家產品。
蘑菇和蘆筍罐頭產品是紫山的當家產品。在提高產量的基礎上,立足把產品質量做精、做強。
2.大力開發新產品。
根據國內外市場的需要,突破目前品種單一的局面。罐頭要開發蟹肉和水產罐頭,朝鮮薊罐頭,在2005年前形成規模生產。醬菜要從目前的10種產品,擴大到22種產品。冷凍產品要從顧客需要出發,外商要什麼,就生產什麼。使紫山食品走進千家萬戶,飄洋過海,使世界各國都有紫山產品。
3.努力打響紫山品牌。
紫山Q51罐頭產品在日本、歐洲有了較高的知名度,但真正用紫山的商標出口,還有一段時間,要儘快縮短時間差,在2005年前,紫山牌商標要出現在世界各國,成為世界的紫山。在國內要成為全國的紫山。
4.實行以德治司,以德育人。
堅持以人為本是紫山集團一貫的管理方法。在企業管理中,人的品格與道德是第一位的。事在人為,一切都決定於人。在造物的過程中教育人,形成員工的良好職業素質、職業習慣和職業道德理念。長達740多米的四車道進村水泥路,幾年來,公司用於社會公益事業的贊助費用超過500萬元
人才是本公司最寶貴的資本。信譽是本公司最珍貴的財富。本公司的無限生機在於尊重人、理解人、關心人、培養人。

質量當先


質量是企業的生命。本公司既要成為生產優質品質產品的一流企業,又要成為培養造就現代新人的大學校。公司把職工當親人,職工把公司當家。
公司每位員工的形象都是公司形象的一部分,員工應該處處珍惜自身形象。本公司生產的是產品,銷售的是企業形象。本公司利潤的最大化寓於企業形象的最優化之中,本公司永遠是大膽創新者的堅強後盾。
現代企業需要現代的管理,本公司將積極引進、消化、吸收一切先進的企業管理方式,向管理要效益,創辦一流企業、而一流企業經營的是形象、聲譽和品德。
企業信條:
人才是本公司最寶貴的資本。
信譽是本公司最珍貴的財富。
本公司的無限生機在於尊重人、理解人、關心人、培養人。
質量是企業的生命。本公司既要成為生產優質產品的一流企業,又要成為培養造就現代新人的大學校。公司把職工當親人,職工把公司當成家。
紫山管理人員八項必備:
使命感、信賴感、責任感、誠實感;
積極性、進取心、忍耐心、靈活性。
紫山選拔幹部的八項標準:
1.品德高尚、見多識廣、工作勤奮、功夫過硬;
2.頭腦靈活、有預見性、有洞察力;
3.有果斷的判斷、勇敢的實踐、堅忍不拔的毅力;
4.有旺盛的進取心和獨創精神;
5.有人情味,能創造一種令人滿意的氣氛,像磁鐵一樣吸引人;
6.能提出問題,又能提出解決問題的辦法;
7.遇到困難不畏縮,不考慮"辦不到"而是研究"怎樣才能完成"。
8.必須棄私奉公,不做表面文章,不文過飾非,不阿諛奉承。
紫山經營八條標準:
1.質量至上,客戶至上;
2.不斷出新,滿足需求;
3.服務到戶,態度上乘;
4.誠實經營,恪守信用。

公司文化


公司司訓:勤業愛司該司忠誠振奮。
公司宗旨:百年紫山該司強企興農。
紫山精神:
誠信協作敬業創新。
團結務實高效嚴謹。
紫山格言:
創業格言:盛世教我惜緣、殷實教我惜福、成功教我感恩、責任教我努力、職業教我敬業、市場教我創新。
工作格言:用人格做事,把做不好本職工作當成一種恥辱、一種人格受損的事情。
學習格言:學習能改變觀念,改變人生,改變一切。
經營理念:
經營文化:以需求為導向,以雙贏為目標,以質量為核心,以服務為手段。
產品文化:以品質取得信譽,以品牌提升價值,以創新引領時尚,以成本贏得競爭。
市場文化:客戶就是市場,人心就是市場,信譽就是市場,門口就是市場。
營銷文化:實施精準定位,搶佔心智資源,營造文化概念,率先深入人心。
人才文化:有德有才,放手使用;有德無才,培養使用;有才無德,限制使用;無才無德,堅決不用。
紫山人榮辱觀:敗業可恥,守業平庸,創業光榮,興業賢能。