管理學原理

本書是由中國管理科學研究院特約研究員劉興倍教授主編，由江西航天科技職業學院、東華理工學院、南昌工程學院的專家、教授聯合編寫。

本書在內容上由兩部分組成：第1到第5章為理論部分，系統闡述了管理概論、管理理論、管理原理、管理方法和管理環境；第6到第10章為操作部分，系統闡述了計劃工作、組織工作、領導工作、控制工作和創新工作。各章均附有內容提要、複習思考題、案例，全書附有綜合案例。

全書既注重論述了管理學相關理論的歷史演變，又展示了管理學的最新發展及21世紀管理學的未來趨勢；既充分吸收和借鑒國內外學術界的最新成果，又明確澄清了現有文獻的缺陷與不足；既從中國國情出發引入現代管理理論的精髓，又使中國的管理案例及中國對管理理論的貢獻得到了充分體現；既注重了理論適度，又突出了務實操作。

本書適用於高等學校經濟類、管理類、工程類專業學生及實際工作人員的學習使用。

劉興倍，男，1942年4月生，江西省萬安縣人。1965年7月畢業於江西財經大學。曾在省級人民政府機關及經濟主管部門從事秘書、物價、財政工作14年。1979年7月起從教於高等學校。現為教授、碩士研究生指導教師、中國管理科學院特約研究員、中國管理科學研究文獻編委、南昌理工學院學科帶頭人。

主要研究方向為商業貿易與管理。出版了《商業企業經濟活動分析新編》、《涉外流通企業管理》、《現代商業企業管理》、《管理學原理》、《管理學原理習題庫》、《管理學原理教學案例庫》、《企業管理基礎》等高等院校教材11部以及《中外商業比較》、《經營創意導論》等專著兩部．主持參與完成省部級與國家級重點和一般課題《“三資”企業財務經營狀況調研》、《江西企業連鎖經營方式研究》、《管哩學教學案例庫建設研究》、《商業汜罪研究》、《公共物品價格研究》等5項．在國內省部級以上重要學術刊物發表《淺談完善商業企業經營機制》、《我國企業經營方式的態勢與展望》等論文三十餘篇。

第1章 管理概論

第1節 管理的基本概念

第2節 管理的地位與要素

第3節 管理的性質

第4節 管理的職能

第5節 管理者

本章小結

複習思考題

本章案例

第2章 管理理論

第1節 中國管理理論

第2節 西方管理理論

第3節 中外管理理論的展望

本章小結

複習思考題

本章案例

第3章 管理原理

第1節 管理原理概述

第2節 系統原理

第3節 調節原理

第4節 人本原理

第5節 統一原理

本章小結

複習思考題

本章案例

第4章 管理方法

第1節 管理方法概述

第2節 現代管理的基本方法

第3節 現代管理的技術方法

本章小結

複習思考題

本章案例

第5章 管理環境

第1節 管理環境概述

第2節 管理道德

第3節 社會責任

第4節 管理道德與社會責任的統一

本章小結

複習思考題

本章案例

第6章 計劃工作

第7章 組織工作

第8章 領導工作

第9章 控制工作

第10章 創新工作

附錄 綜合案例

主要參考文獻